Si su mujer decidiera desvincularse ligeramente del negocio para tener más tiempo libre, no creo que pagando a una empleada pudiera llevar la tienda del mismo modo que lo hace ella, por muy buena empleada que sea. Yo soy autónomo y hay días que lo mandaría todo a tomar por trastero, incluso deseo que llueva para que mi actividad se reduzca a un 20% y tener un día más light. Imagínese si fuera empleado... mi deseo sería que lloviera cada dos o tres días. Y ojo, es real, sé de empleados que quieren que haya determinadas eventualidades que reduzcan la carga de trabajo, porque ellos van a cobrar lo mismo. En su frutería, lo mismo. Su mujer podrá irse a recoger a los retoños al colegio, colocar una sustituta y seguir trayendo dinero a casa, pero que el negocio funcione igual lo dudo barbaridades. ¿Sabe eso que dicen de "el ojo del dueño engorda a la mula"?
Eso de 900 euros vitalicios, si no me equivoco, el traspaso era para tres o seis años. Eso de vitalicio tiene poco. Olvida que, si por determinadas circunstancias cierra la frutería, su mujer debería buscarse un empleo para poder cobrar el paro, aunque lo tenga acumulado, no sé si tenían constancia de esto.
En resumen, les veo un poco "señoritos" en cuanto a traer una renta a casa. Se lo dije en su primer mensaje, ser autónomo no es que el negocio sea tuyo y seguir haciendo lo mismo, sino más bien al revés: que las patatas y los tomates los pelen otros y que su mujer se dedique a gestionar y a explorar cómo ser más competitivos y qué posibilidades de expansión tienen, aunque si el negocio es para seis años, pocas ganas van a tener de hacer inversiones o mejorar ciertos aspectos.
