Tengo una empresa y os cuento que voy a hacer si REDUCEN JORNADA.

[esforzado]

Solo un subnørmal iletrado confundiría gremialismo con colectivismo y corporativismo con marxismo.

Te faltó decir que Cristo es rojo también y ya podemos cerrar el rosario de estupideces dignas de parvulario, resolviendo que por tanto Dios mismo es también rojo.

Algunos no sois más gilipøllas porque no entrenáis.

y ahora me sacas el gremialismo... que imagino que te referirás al letrinoamericano de los 60, y no al de capmany y montpalau en los tiempos de carlos tercero, o al medieval castellano mucho antes de eso...

te voy a explicar una cosita... en este mundo se puede ser heterosexual o no serlo... y en cuántas especies se dividan los gaies es algo que a los heteros nos importa bien poco... aunque tú creas que sea iletrado y de parvulario no diferenciar a una lesbiana de una sáfica...

igualmente, en ese mismo mundo se puede pensar que el individuo está por encima de la sociedad, en cuyo caso serás liberal (o libertario que está más de moda)... o pensar que la sociedad está por encima del individuo, en cuyo caso eres rojo, y el tono de rojo que adquieras a los liberales nos importa bien poco...

pd: no, como todo el mundo sabe cristo era un empresario capitalista que propugnaba los derechos liberales del hombre... para nada un perroflauta sin oficio que arengaba sobre una jovenlandesal social muy concreta...

 

[Parvenew]

y ahora me sacas el gremialismo... que imagino que te referirás al letrinoamericano de los 60, y no al de capmany y montpalau en los tiempos de carlos tercero, o al medieval castellano mucho antes de eso...

te voy a explicar una cosita... en este mundo se puede ser heterosexual o no serlo... y en cuántas especies se dividan los gaies es algo que a los heteros nos importa bien poco... aunque tú creas que sea iletrado y de parvulario no diferenciar a una lesbiana de una sáfica...

igualmente, en ese mismo mundo se puede pensar que el individuo está por encima de la sociedad, en cuyo caso serás liberal (o libertario que está más de moda)... o pensar que la sociedad está por encima del individuo, en cuyo caso eres rojo, y el tono de rojo que adquieras a los liberales nos importa bien poco...

pd: no, como todo el mundo sabe cristo era un empresario capitalista que propugnaba los derechos liberales del hombre... para nada un perroflauta sin oficio que arengaba sobre una jovenlandesal social muy concreta...

Al ignore por deficiente intelectual.

 

[Salva Nos Deus]

¿Ahora os enteráis de que el "progresismo" va de cerrar empresas para crear pobres?

 

[esforzado]

Al ignore por deficiente intelectual.

taluego...

 

[JuanMacClane]

Dales más latigazos para que compensen esas 2 horas perdidas montando placas más rápido.

O en vez de cambiar el mercedes por otro nuevo , cambialo por un Peugeot

 

[Tupper]

Actualmente tengo una empresa de placas solares que después de 3 años estamos algo estables, hemos conseguido un buen equipo de trabajo donde cobran bastante mas que el SMI y convenio.

Tienen pluses por instalaciones rápidas y estamos muy contentos todos, o eso me hacen saber.


Hemos hecho un cálculo rápido, y cuando se baje a 37,5 semanales, como o bien tendremos que contratar a otra persona, o pagar horas extras, no supone alrededor de 2500€ mas anualmente por trabajador.


Tengo 16 trabajadores, así que 40.000 euros más que TIENEN QUE SALIR DE MI EMPRESA.


Para los que no tengáis gastos empresariales, esto, a una empresa como la mía pequeña, la destroza, y no es posible, porque no habría beneficio, así que tendré que hacer lo que tenga que hacer para volver a bajar al SMI, quitar pluses y las prisas.

son unos iluso y no tienen ni idea de como llevar una empresa shishi
jamas han trabajado en el sector privado, ni un puñetero dia
panda de comegambas simples que solo viven de paguitas

 

[Parvenew]

Como las empresas se hacen para ganar dinero, no para pagar impuestos, ni para subvencionar gente como en la administración pública, puede llevar el cierre a algunas empresas

Como en cualquier reforma laboral para con el trabajador.

Estas descubriendo Ámerica.

 

[pepeleches]

son unos iluso y no tienen ni idea de como llevar una empresa shishi
jamas han trabajado en el sector privado, ni un puñetero dia
panda de comegambas simples que solo viven de paguitas

Efectivamente, es eso. No hay más. Piensa que se come de ideología.

Habrá empresas (muchas...) a las que no les afecte ni un poco. Porque sea un tipo de trabajo en el que media hora más o menos de exactamente igual.

Y habrá otras, también muchas, para que las que sea una losa. Por ejemplo, quien tiene que estar abierto de cara al público X horas, que le obliga automáticamente a contratar. O, como en el ejemplo que abre el hilo, porque factura por horas, lo cual significa que sus horas de facturación bajan.

Como no comprenden el mundo, su mentalidad se basa siempre siempre en que todas las empresas pueden aumentar gastos en cualquier momento sin que pasa nada. O pueden cumplir leyes estúpidas sin que le afecte.

Y sí, claro que afecta a muchas empresas. Algunas van de querida madre, otras regular, otras se mantienen con problemas, otras están intentando dar la vuelta a la tortilla porque atraviesan un mal momento.

Este tipo de medidas arbitrarias, que tienen que implantar todas y que les suponen gastos, hacen que la mayoría retrocedan un pasito. Eso de tener que contratar a alguien cuando no lo tenías planeado te puede afectar bastante. Y sobre todo, puede destrozar a las que no estaban muy boyantes.

Tengo un amigo que trabaja en instalaciones muy tochas de renovables. Y la mayor parte de las veces las obras terminan (si no ha desviaciones...) con beneficio del 2-3%. Como los que jamás han hecho las cuentas de una empresa se cree que de cada trabajar la empresa se lleva X3 de lo que cobra, ven siempre espacio para meter ahí cualquiera de sus locuras.

Pero no, una subida generalizada del coste laboral del 6% no es moco de pavo en absoluto...

 

[Pollepolle]

Actualmente tengo una empresa de placas solares que después de 3 años estamos algo estables, hemos conseguido un buen equipo de trabajo donde cobran bastante mas que el SMI y convenio.

Tienen pluses por instalaciones rápidas y estamos muy contentos todos, o eso me hacen saber.


Hemos hecho un cálculo rápido, y cuando se baje a 37,5 semanales, como o bien tendremos que contratar a otra persona, o pagar horas extras, no supone alrededor de 2500€ mas anualmente por trabajador.


Tengo 16 trabajadores, así que 40.000 euros más que TIENEN QUE SALIR DE MI EMPRESA.


Para los que no tengáis gastos empresariales, esto, a una empresa como la mía pequeña, la destroza, y no es posible, porque no habría beneficio, así que tendré que hacer lo que tenga que hacer para volver a bajar al SMI, quitar pluses y las prisas.

Echa cuentas que ahora en vez cambiar el cayene a los tres años, ahora sera a los cuatro. Un dramon jajajajjaa

 

[Vilux]

A fin de cuentas es ley del mercado libre y una de sus tantas consecuencias inevitables. Que aprenda a vender más, a producir más en menos tiempo, a ser más competente y más eficiente y deje de llorar.

De qué mercado libre hablas, iluso, si es un gobierno socialista lo que está distorsionanado las condiciones con imposiciones arbitrarias.

Es la ley del "yo decido qué empresa va a ser viable y cuales no".

 

[Parvenew]

De qué mercado libre hablas, iluso, si es un gobierno socialista lo que está distorsionanado las condiciones con imposiciones arbitrarias.

Es la ley del "yo decido qué empresa va a ser viable y cuales no".

Otro mastuerzo que cree que la situación sería distinta con otro partido en el poder.

Tanto el PSOE como el PP son partidos autodenominados como socialdemócratas.

Sabes qué significa socialdemocracia, simplelaba?:

Así qué dime, apollardado, qué reglas del mercado libre está cambiando el PSOE? Y qué mismas reglas no cambiarían de estar gobernando el PP?

Hacen ambos exactamente lo que dicta su ideario político.

Pero tú sin enterarte, gaznápiro.

 

[Adolfo Fuerte]

Conozco un caso en el que los trabajadores presionaron en su día para conseguir no se que historietas... al final lo lograron, pero cuando empezaron a llegar los avisos por llegar tarde continuamente (5 minutillos todos los días no es na), por no cuidar el material (desperfectos por negligencias en su uso), a contar las salidas al servicio (esos minutos ya no se pueden descontar y ya hay sentencias del supremo) o por no cumplir el mínimo de producción (eso sí, y si vas mucho al baño pues no produces) las risas se acabaron... y hubo más de un despido procedente... ojito.

No me parece mal, incluso mejor que sean 35, pero España tiene una legislación laboral acorde a la cosa de gente que compone su mayoría de la población, que no va a trabajar, sino al trabajo.

Esta medida perjudicará a los maltrabajas, que antes los tenías por no echarlos, ya que costaba más echarlos que tenerlos, y por lo que hacían por lo menos ahí estaban, además, seguramente fichases a otro maltrabaja.

Ahora tener a un maltrabaja es cada vez más caro y tendrás que contar con buenos trabajadores que produzcan desde el minuto 1 y hasta el final de la jornada sin regalar un solo segundo.

Esto perjudica a los maltrabajas que pasarán a ser el lumpen del mínimo vital, coto de votos de la Yolipoli, que básicamente es lo que pretenden con estas medidas... gente viviendo de ellos... redes clientelares.

 

[Feyerabend]

O quizá no haya que irse tan lejos a vivir para el análisis. Podrías por ejemplo ir a Francia, que son vecinos, donde trabajan 35 horas y aún así y de forma muy misteriosa producen bastante más.

Ánimo!!!!!

Tb podemos poner como ejemplo Suiza con 42 horas semanales y donde la mayoría de franceses que viven cerca de la frontera se van a trabajar pese a poder ‘disfrutar’ de las 35 horas semanales.
Os da para pasar el día y poco más con esos razonamientos.

 

[Feyerabend]

Lo que va a pasar es que si la empresa iba a subir un 2% al año los sueldos durante los próximos años, ahora subirá el mínimo de convenio o cero si no está sujeta a convenio hasta recuperar ese 6.7% de coste de mano de obra que le ha subido de golpe. Tardará 3 o 4 años pero lo recuperará y los trabajadores pasarán a cobrar un 7% menos por trabajar un 7% menos de tiempo.
No es más que una medida electoralista más que sigue el camino de igualar a todos por abajo, subiendo paguitas a los improductivos y bajando sueldos vía impuestos y vía reducción de horas a los productivos.
Nos acercarnos con paso firme al "paraíso" socialista de igualdad de resultados para todos independientemente de que hagamos nada, poco o mucho.
En resumen esta medida hace más pobres a los trabajadores, porque es poco probable encontrar un trabajo extra para compensar esas 10 horas al mes no trabajadas y perdidas de sueldo.

Exactamente, medida electoralista para analfabetos financieros, lo típico en Españita.

 

[arc1776]

¿Como se lo montan las industrias que trabajen a 3 turnos donde no se puede parar?