opilano
Madmaxista
En España el que no roba, es porque no puede. Como en tu caso
Lo encuentro razonable, lo encuentro justo, es Justicia dar a cada uno lo que le toca. Al César lo que es del César.Has hecho bien, raro sería que a largo plazo no se dieran cuenta.
Saca la pasta y santa rita, rita, lo que se da no se quita.
O simplemente hazte el sueco. Y que tenga lo que tenga que pasar. Los que la han cagado han sido ellos.
resulta que, hay una ley que te joroba vivo si no lo haces.
Mas claro imposible ...1º A la empresa le resultaría muy fácil demostrar que se trata de un error (comparando con otras nóminas, horas trabajadas, etc.)
2º Tarde o temprano se darán cuenta, y si no dices nada será peor. Más vale que te adelantes a ellos y les informes del error. Quedarás bien. o
3º Intenta devolverles el dinero mediante transferencia a la empresa (nunca en mano), para que quede constancia de ello y no te lo reclamen más adelante (por ejemplo si te echan).
en cambio, si hubieses sido honrado y dado aviso del cobro de más, pero te callaste como una fruta...:no:A mi me paso algo similar (funcionario), me metieron 500€ de mas y al mes siguiente cobre 500€ menos, eso si, la sablada del aumento del IRPF no la salve y obviamente acabe perdiendo mas que si no se hubieran rayado.
Si hubiera hecho lo que dices: :bla:, gastármelo sin más, estaría un largo tiempo sin cobrar, o cobrando menos, o lo que es peor, cobrándolo como indemnización.Yo me lo huviera gastado. Si te dicen que ha sido un error les dices que el gastartelo ha sido otro y que ya está hecha la cosa.
Has sido el empleado del mes? Igual te han dado un premio por eso