ALSA despreciando a los HOMBRES

Dave Bowman

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Ayer vi un partido de fútbol y lo comentaba una señora.

Que fruta pena daba imitando la entonación de los hombres al retransmitir.

Pero es lo q se ha dicho ya. Cuota de Genaro.

De hecho el gobierno "lo recomienda" a todas las empresas.
 

Yo soy ese

Himbersor
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Ayer vi un partido de fútbol y lo comentaba una señora.

Que fruta pena daba imitando la entonación de los hombres al retransmitir.

Pero es lo q se ha dicho ya. Cuota de Genaro.

De hecho el gobierno "lo recomienda" a todas las empresas.
En la mía son todas mujeres menos yo. Includo la jefa y las muy hijas de fruta hacen los pedidos de cosas pesadas cuando estoy de turno para que me toque a mí que a ellas se les parten las uñas.
hez de mundo hemos creado.
 

mindusky

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No, no es culpa de las empresas. El problema es que todas las empresas de más de 50 empleados están obligados por ley a hacer su plan de igualdad, pagando la consultoría de su bolsillo, y actuar en consecuencia.

Eso que quiere decir que una empresa que se basa profesión que típicamente es más masculina, como conducir autobuses, está siendo acosada por el gobierno para cambiar la realidad.

Y como imagino que no será fácil encontrar mujeres que conduzcan, tiene que gastar dinero de su bolsillo (y de sus trabajadores, y de sus usuarios...) para mantener la dictadura de género
¿Y esos planes de igualdad aplican también para profesiones típicamente femeninas, como por ejemplo azafatas de vuelo o recepcionistas? Si es así debería haber también ofertas de trabajo exclusivas para hombres para igualar las cuotas en esos trabajos. ¿O ahí ya no interesa la igualdad?
 

la_trotona

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Desde ALSA se ofrecen 150 becas gratuitas de conductora de autobús y contrato indefinido.

Requisitos de participación:

Mujer con edad igual o superior a 24 años
DNI/NIE.
Carnet de conducir B.
Tener entre 10 y 15 puntos en el carnet de conducir.
Disponibilidad para asistir a formación presencial de 140 horas.
Residir o tener disponibilidad de residencia en la provincia donde se realizará el curso.
Alta capacidad para ofrecer una atención positiva y de calidad a los pasajeros.
Condiciones ofertadas:

Formación gratuita para obtener el carnet D y CAP para mujeres, por valor estimado de 2.000 euros, que incluye formación intensiva teórica en autoescuela de 130 horas (8 horas al día):

20 horas prácticas de conducción de autobús (10 obligatorias, más 10 de refuerzo).
Tasas de examen para presentarse al CAP.
Tasas de los exámenes del carnet D (teórico, práctico en pista y práctico en carretera).
Reembolso del coste del examen psicotécnico.
Obtendrás los títulos necesarios para desempeñar una profesión altamente demandada en la empresa líder del sector, contratación indefinida a jornada completa en la provincia en la que realices la formación, un atractivo paquete retributivo, beneficios sociales, sistemas de reconocimiento del desempeño y formación continua.

Las formaciones se impartirán en Los cursos se impartirán en:

A Coruña, Almería, Asturias, Barcelona, Cantabria, Granada, Ibiza, León, Madrid y Zaragoza.
Las candidatas que se apunten pasarán un proceso de selección consistente en:

Entrevista personal
Prueba práctica de conducción de turismo (carnet
Psicotécnico
El proceso de selección será gestionado por Alsa y los costes que pudieran derivarse del mismo serán sufragados por la compañía, no por la candidata.

Los cursos se impartirán entre mayo y septiembre, conforme se vayan completando los grupos. La duración estimada del curso es de dos meses.

Consultar más información e inscripciones

Pongo el enlace de donde saqué esta información abajo
¿No es denunciable?
 

la_trotona

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En la mía son todas mujeres menos yo. Includo la jefa y las muy hijas de fruta hacen los pedidos de cosas pesadas cuando estoy de turno para que me toque a mí que a ellas se les parten las uñas.
hez de mundo hemos creado.
Cuando te largues, las puedes denunciar por realizar trabajos que no están en tus funciones.
 

la_trotona

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Tal cual, nosotros estamos haciendo el plan de igualdad. Industria pesada 24/7, turnos rotativos, altas temperaturas, ruido, etc.

Que tenemos puestos masculinizados y tal, que qué vamos a hacer.

Pues no entienden que en los 50 años que lleva la fábrica en marcha se han presentado CERO mujeres para trabajar en producción.

Ahora, administración y laboratorio petados de mujeres, ahí no hay problema.
Eso es algo poco agradable, cuando hay puestos feminizados no pasa nada, menuda hez de administración y gobierno, y que haya varones que vote a esta ralea.
 

시켈 !

Lonchafinista.
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Abogados del Floro acudid a la llamada .... ¿ Es posible impugnar esta convocatoria por sexista ?
Siempre puedes decir que te sientes mujer.


(PD: si faltan conductores NO me parece bien que encima limiten por sexos la convocatoria)
 

Yatusabes

Himbersor
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La persecución del hombre se basa en separar la sociedad entre hombres y mujeres considerando que los hombres somos todos iguales y con las mismas capacidades pero las mujeres no, todas son diferentes por eso necesitan trato especial a todos los niveles. Parece ser que todos los hombres podemos ser bomberos, deportistas de élite, ejecutivos, etc. por eso para ellas igualdad es que por ejemplo en un equipo ejecutivo de una empresa o en un parque de bomberos tenga que haber paridad entre hombres y mujeres. Cómo se consigue? Pues que para las mujeres sea todo más fácil: ayudas, leyes que obligan a esta paridad, pruebas físicas más relajadas etc., y todos los hombres que no hemos podido alcanzar cualquiera de estas metas pero que sí podríamos con los requisitos que piden para una mujer NOS TENEMOS QUE jorobaR. Yo lo llamo absoluta discriminación e injusticia hacia muchos hombres.