Urkullu se queda sin médicos tras imponer el euskera, contrata a extranjeros sin exigencias.

no veis el verdadero problema, no son esas lenguas, porque contratarian sin ellas, otra cosa es la plaza, el problema es que hacen MIR y se piran, se van, los medicos españoles se les forma y se van fuera, no hay medicos en España porque se paga mal

Ojalá fuese solo una cuestión de dinero. Más de uno y de dos se creerá que todo es pura avaricia, porque es lo que siempre se reclama, algo por otra parte lógico, porque es lo más fácil de conseguir pero sobre todo donde es más fácil ponerse de acuerdo, nadie te dice que NO a una subida salarial.

PERO, el núcleo del problema es otro mucho más grave y difícil de resolver. Simplemente el médico en general, pese a lo que digan los de siempre, en España tiene una vida laboral bastante estresante y poco agradecida. Mucha presión, pocos incentivos REALES, más allá de algún aguinaldo económico y una vida totalmente mediatizada por el trabajo. Ni siquiera en vacaciones se descansa, porque para muchos supone EL DOBLE DE TRABAJO y EL DOBLE DE PROBLEMAS. Ya que hace décadas que no se cubren dichas fechas, simplemente donde antes trabajaban 10 normalmente se quedan trabajando 5 (o menos) pero con casi la misma carga laboral. Por eso yo siempre le recomiendo a conocidos y familiares QUE NUNCA se pongan enfermos en vacaciones porque muchas veces se la juegan.

Por supuesto que hay unos pocos privilegiados (yo mismo por ejemplo). Pero la mayoría suele llevar una vida que no termina de satisfacerles. No ya por lo mencionado, sino por la inestabilidad crónica, la ausencia de expectativas, de proyección laboral y tantas otras cosas. Muchos pensarán que siendo funcionarios no deberían quejarse. Pero es que hay muchísima gente y más en medicina a la que no le gusta realmente la vida de funcionario, quieren investigar, tener cierta libertad, poder ejercer su profesión como mejor consideren y no estar sujetos siempre a protocolos, "planes quinquenales", las estadísticas o el comisario político de turno.

Es como vivir en la URSS, un trabajo donde se te exige apenas lo básico pero donde sabes que nunca llegarás a nada. Cuyo único consuelo es la estabilidad laboral a partir de cierta edad y luego el dinero. Sin más. Y repito muchos dirán ¿De que shishi te quejas, que más quieres? Pues yo poca cosa, pero hay mucha gente joven que se quiere comer el mundo y en España, ni pueden, ni la dejan. Y además SIN ALTERNATIVAS. Porque eso es otra cosa. La sanidad pública es un monopolio estatal de facto a cuya sombra no crece ni la hierba.

Por eso los jóvenes se van. No solo es que cobren muchísimo más, es que si están trabajando y no les gusta el ambiente o las perspectivas laborales, cambian de lugar tan ricamente sin perder realmente calidad de vida. Tienen mucho más tiempo. No necesitan hacer guardias extenuantes para cobrar una pasta. Pero sobre todo saben que si trabajan y se esfuerzan, si aspiran a la excelencia pueden convertirse en algo o ALGUIEN dentro de su profesión. Eso en España, en 9 de cada 10 casos es pura quimera.

Estáis hablando de gente que lleva toda su vida sacando sobresalientes o matrículas. El TOP de la educación española en muchos casos. No son gente que se conforme, sobre todo ellos. Si hablamos de mujeres ya sería otro tema aparte.

Lo que no puede ser es que con 40 tacos, que a efectos profesionales, al menos en medicina, aún eres casi un pipiolo, el 80% de la plantilla, esté más quemada de que la pipa de un indio, harta de todo y pensando solo en como escaquearse. Aplica esos parámetros a cualquier empresa privada y sabes que estarías acabado. Por eso digo que esto no es solo una cuestión de dinero. Simplemente el ejercicio de la medicina en España tiene muy poco que ver con las pelis o como la gente se imagina. Es en general un trabajo poco agradecido, apenas satisfactorio y mal recompensado (no me refiero al dinero). De hecho trabajar más o destacar solo te perjudica y rara vez te sirve realmente de nada. Esto lo entenderá cualquier empleado público.

Por eso, va a dar igual lo que hagan. Incluso aunque suban los sueldos. La gente se va, porque es infeliz aquí y porque no quiere pasarse toda su vida en la carrera de la rata. Lo repito, son gente TOP, que aspira a todo. No les vais a seducir con lo que se conformaría el 90% de la gente. No están acostumbrados a eso.

Y la verdad no sé porqué narices siempre explico lo mismo si ya sé que va a pasar. Creo que va a ser la última vez que lo hago, esta vez de verdad.
 
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Vamos a ver DESDE HACE DÉCADAS y antes de la esa época en el 2020 de la que yo le hablo, el mes de enero siempre ha sido un caos. Podéis buscar por internet y veréis noticias al respecto por docenas.

Lo que marca la diferencia es que en España se sabe lo que pasa, pero NO se hace nada. Al que le toque que se aguante y si revienta que reviente. Mentalidad española al cien por cien.

No hay apenas previsión al respecto y confían en el "ya escampará". Y siempre escampa porque al final a la gente no le queda otra que tragar, tanto a nivel de paciente como de facultativo.
Es muy lamentable, y ahí habría que pedir explicaciones a los pol´tiicos, en teoría para mejorar algo lo del mes de enero se hizo el Zendal,pero es en teoría claro.
 
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