Pues si quieres vete tú y les dices que como las cosas están muy mal trabajas gratis.lógicamente se han equivocado eligiéndote a tí y no a otro.
¿ puedes calcular cuanto beneficio generas con tu trabajo a la empresa descontando tu sueldo , el mes de vacaciones , los posibles problemas en los que los vas a meter , lo que tienen que pagar por tí a la seguridad social ?
es decir : si estuvieses en la piel de tu jefe habrías contratado a alguien como tú ?
Tú eras el que decía además que con un techo y comida no hacía falta más. Pues a ver si das ejemplo haciendo algo así.
Ahora lo que tienes que saber... A este hombre le tiene que importar lo suyo, que la empresa ya sabe lo que le importa y no pierde dinero en cómputo general con la gente. En la vida real cada uno mira lo suyo, y las empresas españolas las primeras, aunque te tengan que timar a cara descubierta, que es siempre.