Esa posibilidad sólo la tiene el de tipo fijo.el de tipo fijo tiene dos años de paro y luego subsidios, a poco que haya hecho los deberes tendrá una letra asumible de 500-700 euros, y muy muy muy mal tiene que ir la cosa para no encontrar trabajo aunque sea infracualificado.
se olvida usted que esos intereses eran a tipo fijo y la inflacion y la subida de salarios se comían la cuota. "al principio cuesra pero luego ni te enteras" Con la hipoteca variable eso ya no es así, pir eso es variable, para compensar la inflacion. Que su hipoteca haya estaeo n negativo es una anomalía con la que no se contava.yo firme la mia , ya finiquitada , alla por el 2004, creo recordar que se me puso al 5 o 5,5 % , luego ya bajo hasta valores inferiores a cero.
2,5% es un interes minimo para una hipoteca , la generacion anterior a la mia pagaban intereses del .20% con dos narices.
puñeteros parguelas...
cambio de paradigma = big reset?Y ahora un cuadro similar con la deuda de los estados por cada medio punto que suban los tipos. Todo son jijijaja con la impresora de dinero hasta que llega la inflacion y las deudas cubren las cejas. Solo hay una salida: cambio de paradigma.
Claro, en un contexto de mucha crisis y mucha inmi gración en el país, para que van a pagar a Pepe seis euros la hora repartiendo flyers cuándo pueden pagar 3 euros la hora a Mamadou, contento y con ayudas? Para qué creéis que quieren pagapensiones y crisis y dumping laboral..encima consumes menos recursos porque no tienes un chavo y se aseguran estar cubiertos por el Peak Oil, esto ya lo veo una destrucción de la economía y del nivel de vida general y nada improvisado, y la guerra el teatro de fondo .pues lo que he dicho antes, 2 años, fogasa y subsidio y si hace falta a recoger chatarra, servir mesas o repartir panfletos en la boca del metro. muy perro tienes que ser para no meter dinero en casa
Si has tenido 150k, es que puedes ahorrar, esa gente NO lo va a pasar mal. Mal lo va a pasar quien haya pedido 100% y crédito para el 20% de gastos y burradas así. Esos, el problema lo tienen merecido, me dan 0 pena.En Barcelona o Madrid los pisos normales de 80m suelen costar de 300k a 500k, más de uno y de dos habrá con 300k de hipoteca, habiendo soltado 100k o 150k de entrada y gastos.
Más que ganar no. Menos que perder si acaso...Jajja cachondo, claro, si tr mandan a la calle tienes el trastero en llamas a tipo fijo, a tipo variable y de alquiler. De la única que no lo tienes es si tien3s 25 años y eres un casapapis
PD. En esta subida de inflacion los que más tienen que ganar son los de tipo fijo
El problema del teletrabajo generalizado, del que no he oído ni he leído que se hable, es el siguiente:Y ahora con el teletrabajo te mudas y sigues trabajando en otro país.
A tomar por trastero España.
que te crees que lleva siglos haciendo las telecos. no es que sean latinoamericanos aqui, es que a veces la llamada llega a un callcenter en letrinoamerica, amazon lo hace en irlanda, a saber las que no conocemos.El problema del teletrabajo generalizado, del que no he oído ni he leído que se hable, es el siguiente:
* Trabajas en una empresa española, y claro, como teletrabajas 100%, te vas a vivir a un país random con la mitad (un poner) de gastos cobrando en EYPOS. Esta es la parte buena.
* En pocos años, tu empresa española, con todos sus trabajadores en remoto, mira el mercado de (tele)trabajadores y se da cuenta de que un indio le cuesta la mitad que tú por el mismo rendimiento. ¿Crees que seguirás en la empresa, o mejor contratarán al indio? ¿Eh, eh...? Esta es la parte mala.
Corolario: cuidado con este invento del teletrabajo. En UK y en el sector IT, chinos e indios ya teletrabajan por miles para empresas "británicas" desde hace años.
Saludos,
El problema del teletrabajo generalizado, del que no he oído ni he leído que se hable, es el siguiente:
* Trabajas en una empresa española, y claro, como teletrabajas 100%, te vas a vivir a un país random con la mitad (un poner) de gastos cobrando en EYPOS. Esta es la parte buena.
* En pocos años, tu empresa española, con todos sus trabajadores en remoto, mira el mercado de (tele)trabajadores y se da cuenta de que un indio le cuesta la mitad que tú por el mismo rendimiento. ¿Crees que seguirás en la empresa, o mejor contratarán al indio? ¿Eh, eh...? Esta es la parte mala.
Corolario: cuidado con este invento del teletrabajo. En UK y en el sector IT, chinos e indios ya teletrabajan por miles para empresas "británicas" desde hace años.
Saludos,