Supervivencia en el trabajo, LA PEOR JUNGLA DE TODAS


No toda la gente puede andar pegándose con otro, depende como sea. Y lo del jefe... Anda que no hay empresas que tienen a un tío sin ocupacion y harto para que se vaya.

Con el jefe también valdría fuera en ese caso si no es el dueño. ¿Iba a ir a decir al dueño que le has amenazado fuera del trabajo y que te eche?
 
@AYN RANDiano2 (yo te invoco) hablas mucho de supervivencia economica en la calle y demas pero no has comentado nada de supervivencia laboral y esta es muy jodida.

Quiero aqui hablar de miles de casos de personas que estan sufriendo bulling o mobbing y para los que hay una identificacion del problema pero ninguna solucion.

Si te acosan en una empresa o en el colegio que huevones es lo que tienes que hacer?, hay varias vias

1. Pasas del tema.

A corto plazo vale a largo acabas completamente derroido y con el acosador y sus secuaces cada vez mas arriba sobre tu chepa

2. Hablas con los jefes

Lo normal en el 99% de los casos es quenpase de ti como de la cosa y digan que solo son bromas y que quieren "JUGAR". Por no hablar de que te conviertestes en ese trabajador molesto y sensible que merece ese maltrato

3. Los denuncias.

Dependiendo de la empresa en la que estes si es privada lo normal es quente echen a la fruta calle por no hablar del duro proceso judicial demostrando los hechi y recogiendo pruebas (debastsdor economica y psiquicamente para la victima) por no hablar que en este pais la justicia es inexistente. Si es publica se te estigmatizara mas.

4. Plantar cara al acosador.

Ya plantar cara al acosador por parte de un acosado es muy estropeado porque el acosador a manipulado para poner todo en contra de la victima (el se mueve muy bien en ese microentorno que a creado).
Al acosado solo le queda alevar la voz chillar o mandarlo a la cosa (opcion 1) no suele conseguir nada el acosador se mueve muy bien ahi.

O bien legarle dos ostras (opcion 2)

Aqui pueden pasar 2 cosas que el acosado pierda por la respuesta violenta del acosador (encima de fruta apaleada) y seguramente posterior denuncia y perdida del empleo

O el acosado gane en cuyo caso almenos se quedara con el honor de haberse defendido para recibir la posterior denuncia y despido. Puede que esta experiencia le sirva de cara a otros acoso en otros trabajos y no lo vuelva a sufrir.

Habia pensado que para llegar a ganar una pelea primero hace falta aprender a defenderse y que mejkr forma que apuntarse a kick boxin o a defenss personal lo malo esque en estos ambientes sobretodo kick abundan otro tipo de acosadores.



5. Largarse de la empresa

Si tienes un curriculum de escandalo y vives en alemania esta es tu mejkr opcion. EN ESPAÑISTAN ESTO ES INASUMIBLE Y MAS SI ES COMO EN MI CASO TIENES QUE MANTENER A UNA FAMILIA.

Por no hablar que el daño que sufre la victima la hace vulnerable a otros acosos en otros trabajos por temas psicologicos. SE VUELVE VICTIMA DE POR VIDA Y VAN VAGANDO POR LA VIDA DANDO CON orates QUE RAPIDAMENTE LAS RECONOCE COMO VICTIMAS APETITOSAS.




Para concluir yo quisiera dar luz a mucha gente que a dia de hoy esta sufriendo este tipos de abusos en sus colegios trabajos o incluso.residencias de ancianos. TODOS ESTAMOS EXPUESTOS A ESTE TIPO DE INDIVIDUOS QUE POR LAS CIRCUNSTANCIAS DE LA VIDA NO PODEMOS ESCAPAR DE ELLOS PORQUE UNO DEBE GANARSE EL PAN.

"""""""El acoso jovenlandesal en el trabajo es el crimen perfecto (M.F.Hirigoyen). Y lo es, porque es difícil de demostrar. No deja rastro, aunque sí una huella profunda y grave en el interior de la víctima.
Es un maltrato que suele permanecer impune"""""""



https://www.google.com/amp/s/www.el...-cada-dos-horas-diez-al-dia-suicidio_2217067/

Si uno de cada cinco personas se suicidan en españa por acoso y mueren cada dia entre 10 y 12 personas tenemos que....


........CADA DIA SE SUICIDAN ALREDEDOR DE 2 O 3 PERSONAS PORQUE SUFREN ACOSO EN ALGUNA ESFERA DE SU VIDA.

ALREDEDOR DE 913 PERSONAS AL AÑO!!!!!!!!!!!!!!!!!!

Quiero saber a los pocos que hayan salido de este lkdazal lo que hicieron para salir airosos. Pregunto tambien a @AYN RANDiano2 YA QUE ES TEMA DE SUPERVIVIENCIA EN LA JUNGLA LABORAL Y ESCOLAR

¿Por qué citas a Randiano si sufre fobia social y ha sido bulliado desde el colegio y por eso es un friki asocial que aconseja vivir como un conejo escondido?
 
¿Por qué citas a Randiano si sufre fobia social y ha sido bulliado desde el colegio y por eso es un friki asocial que aconseja vivir como un conejo escondido?

Tiene hilos de autodefensa y demás. Pero este tema no se puede estirar mucho.
 

Precisamente lo comentaba a Galvani hace un momento, ellas tienen todas las presunciones a su favor y pueden hacer lo que quieran. En el sector público es mas grave porque son mayoría y actuan de forma gregaria. Hoy día para ellas casi forma parte del curriculum poder decir que han sido acosadas, ninguneadas, vituperadas, etc.... Pero en el sector público tienen un problema y es que casi no hay hombres. Pues algo así es lo que me ocurre a mi, incluso mas de una con la que no tengo nada que tratar en el curro y ni hemos cruzado palabra busca la ocasión para tener su minuto de gloria y sus dos puntos para sumar llegado el momento. Con las que trabajo de forma directa que serán 7 u 8 es ya una comedia continua o un esperpento según gustos.
 
Lo mejor para evitar mobbing en el trabajo es no trabajar para nadie.
Yo sé que ahora mismo nadie me acosaría porque mi respuesta no permitiría ninguna salida de tono, ni a jefes, ni a compañeros ni a clientes.
Desde finales de 2017 sin pisar un curro, salvo un intervalo que estuve un día 3-4 horas. La verdadera salud.
Solo me falta sacar a mi mujer de su trabajo, que está quemada a tope.
 
Pienso q lo mejor es ponerse en contacto con un abogado de laboral exponerle el caso y que os diga exactamente que hay q hacer para denunciar con fundamento (gravar conversaciones o uo q se lo que sea de la forma correcta para que valga en juicio, demostrar que tu nivel de estres es alto iendo a un psicologo erc et ), cuando se tengan las pruevas denunciar, y luego ir a hablar con los superiores q hay una causa abierta por este tema, creo q si te despiden la empresa tambien pilla, y al acosador cuando vea la q le va a caer de juicios y tal se caga. Si es un proceso largo, es una carrera de fondo pero creo q es la mejor forma. Eso o les das 15K a unos bulgaros y q lo revienten pero te puede dar problemas
 
Pienso q lo mejor es ponerse en contacto con un abogado de laboral exponerle el caso y que os diga exactamente que hay q hacer para denunciar con fundamento (gravar conversaciones o uo q se lo que sea de la forma correcta para que valga en juicio, demostrar que tu nivel de estres es alto iendo a un psicologo erc et ), cuando se tengan las pruevas denunciar, y luego ir a hablar con los superiores q hay una causa abierta por este tema, creo q si te despiden la empresa tambien pilla, y al acosador cuando vea la q le va a caer de juicios y tal se caga. Si es un proceso largo, es una carrera de fondo pero creo q es la mejor forma. Eso o les das 15K a unos bulgaros y q lo revienten pero te puede dar problemas

No es mala idea pero hace falta estomago y sangre fria para hacerlo. Y los acosados estan todos rotos por dentro llegado este punto
 
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