Registro de jornada.

[un mundo feliz]

Parece que en mi oficina van a poner una aplicación de registro de jornada. Aun no han dado muchos detalles pero los sindicatos van informando que la empresa no negocia absolutamente nada ni se digna a responder ante las dudas que planteo a continuación. Surgen las dudas que ya os imaginais. Si sales fuera a desayunar o a comer, ¿ ese tiempo se descuenta de la jornada ?. Hasta aquí me parece correcto si te pasas del tiempo de descanso establecido. Ahora bien, si un buen día la jornada se extiende porque hay un pico de trabajo, ya sean horas o minutos, si esas horas extra no están autorizadas, ¿ dejo lo que estoy haciendo y salgo del edificio como alma que lleva el diablo ?. Parece que en muchas empresas nunca saldremos de la mentalidad de empresaurio de exprimir y dar lo mínimo a cambio, cuando incentivar al trabajador da muchos mejores resultados. Iremos informando, porque como ya digo, están en negociaciones y no se como acabará esto.

 

[Cetero]

Parece que en mi oficina van a poner una aplicación de registro de jornada. Aun no han dado muchos detalles pero los sindicatos van informando que la empresa no negocia absolutamente nada ni se digna a responder ante las dudas que planteo a continuación. Surgen las dudas que ya os imaginais. Si sales fuera a desayunar o a comer, ¿ ese tiempo se descuenta de la jornada ?. Hasta aquí me parece correcto si te pasas del tiempo de descanso establecido. Ahora bien, si un buen día la jornada se extiende porque hay un pico de trabajo, ya sean horas o minutos, si esas horas extra no están autorizadas, ¿ dejo lo que estoy haciendo y salgo del edificio como alma que lleva el diablo ?. Parece que en muchas empresas nunca saldremos de la mentalidad de empresaurio de exprimir y dar lo mínimo a cambio, cuando incentivar al trabajador da muchos mejores resultados. Iremos informando, porque como ya digo, están en negociaciones y no se como acabará esto.

Es obligatorio registrar la jornada de los trabajadores:
Obligatoriedad de registro de la jornada de los trabajadores

Otra cosa es como manejen los datos, pero en principio hay que registrarlo

 

[un mundo feliz]

Es obligatorio registrar la jornada de los trabajadores:
Obligatoriedad de registro de la jornada de los trabajadores

Otra cosa es como manejen los datos, pero en principio hay que registrarlo

Si eso nadie lo discute. El problema es, ¿ que pasa si la jornada de trabajo se prolonga y no tengo autorización a realizar esas horas extra ? ¿ Salgo pitando como en el cole con la sirena ?