carlosjpc
Gran Maestre de la Logia Burbujista
- Sólo está demostrada una pequeñísima diferencia en inteligencia espacial que favorece a los hombres y otra también pequeña en inteligencia verbal que favorece a las mujeres. En memoria nunca se ha demostrado ninguna diferencia significativa.
- Los comprtamiento no se generan en 5 minutos, los albañiles sin formaciónestuvieron ganando mucho dinero durante una época de nuestra historia reciente, por eso muchos abandonaron los estudios y afectó sobre todo a hombres.
- Está más que demostrado la diferencia de salarios de las carreras stem y las carreras de cuidados.
- Alabañilería y montaje son trabajos en los que las empresas cogerán a hombres preferentemente, como para cuidar a ancianos y limpiarles la cosa se coge más a mujeres.
- El experimento de Kibutz no tiene nada que ver con lo que yo estoy diciendo. Nadie dice que porque una mujer se dedique a una carrera stem va dedicar menos o más tiempo a sus hijos que si es médico. La diferenciación del trabajo en los kibutz se dio porque implantaron un modelo comunal que iba en contra de las necesidades de apego y relación (marcadas por la evolución) de las madres que implantaron poco a poco un modelo familístico que les permitía un contacto más estrecho con sus hijos aunque esto conllevara más trabajo. En las sociedades modernas se puede combinar un contacto estrecho con los hijos y una delegación de ese cuidado para ir a trabajar (se llaman guarderías o colegios) y son independientes de si la mujer es cajera de un super, médica, deportista olímpica, policía o científica de la NASA.
Bueno, pues espero que el gobierno tome buena nota y genere los mecanismos para que las empresas acepten a ese tumulto de mujeres que espera ansiosa a incorporarse a las obras en igualdad de condiciones. Para empezar, sugiero que toda obra publica no se adjudique a ninguna empresa que no tenga paletas al 50%. Creo que es la política más necesaria, porque de un golpe igualaríamos esos maravillosos sueldos y esos maravillosos muertos en accidente laboral (95% hombres).
Luego me puede decir porque en el ejercito tras haber tenido que llenar mas de 120.000 puestos desde cero al finalizar el servicio militar obligatorio el porcentaje de mujeres no ha superado el 12% y le diré más, la mayoría de ellas tienen el ojo ciego puesto en una silla de oficina y se dedican a mover papeles casi desde que entraron y las que no lo consiguen se largan. Ocupando con 20 añitos puestos que deberían ocupar hombres de 50 años que se han tirado 30 años durmiendo en el campo la mitad de su vida laboral como ganada segunda actividad.
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