El hijoputismo sale demasiado barato y eso lleva a la sociedad a que no sea competitiva

[circonita]

Da igual que valgas o no, lo importante es formar o pertenecer a grupitos en los trabajos para echar a los que pueden hacer sombra a los que saben que no valen y cuya única probabilidad de sobrevivir y prosperar es la de ir dando codazos, poniendo zancadillas y dando tortas traperas. De hecho lo peor que puede ser alguien en una empresa es válido. En el momento en el que el nuevo sabe más, hace mejor las cosas y no entra en dinámicas tóxicas, se convierte automáticamente en el enemigo a abatir y todos participan porque o son unos inútiles que sabe que cualquiera les puede poner en evidencia ante el jefe o participan en esa dinámica porque llevar la contraria a la camarilla de trepas e me gusta la fruta le supondrá problemas.

En cuanto un grupúsculo de este tipo se forma, son como una colonia de bacterias que producen toxinas para intoxicar y eliminar competidores y lo de menos es el trabajo, la empresa y lo peor de todo es que los que tienen que controlar este tipo de cosas muchas veces son los que más lo fomentan por miedo a que se monten sindicatos o cualquier hez que en la práctica no sirven para nada, con lo que al final la gente válida termina expulsada del mercado laboral, mientras que los más inútiles y trepas terminan ascendiendo e irremediablemente llevando la empresa a la ruina o estancándola durante décadas hasta su cierre, porque no hay capacidad competitiva en este tipo de empresas que como dije, prefieren a trepas e me gusta la fruta, antes que aceptar que se respeten los derechos de los trabajadores.

Estas dinámicas empiezan en el colegio con el bulling y parece que el estado no está muy interesado en controlar estas cosas, ya que seguramente preferirán a una sociedad donde los me gusta la fruta estén arriba, aunque eso lleve a la sociedad a su putrefacción y al estancamiento durante generaciones, que no una sociedad unida, que pueda interferir con los negocios de los castuzos, la banca, la iglesia, la monarquía y otro tipo de intereses a los que no les interesa para nada una sociedad justa, madura, avanzada y competitiva.

Al final los trepas e me gusta la fruta enseñan a sus hijos ese comportamiento, con lo que se perpetúa esa forma de operar en sociedad, que permite alargar la toxicidad de ese tipo de comportamientos por tiempo indefinido ante la inacción del estado, las empresas y la sociedad en general y para rematar, al tener mejores condiciones salariales o al menos, más estabilidad laboral, quitan recursos a los más válidos para que los absorban los más inútiles, con lo que se desincentiva que el válido se moleste en ser eficiente y competitivo, porque el juego no es ser eficiente y/o competitivo, el juego consiste en buscar enchufes, sacar brillo culos, montar grupitos, poner palos en las ruedas y demás, porque eso es lo que funciona en este país intervenido por los poderes fácticos, que tomaron el control de este país en 1701 colocándonos una monarquía borbónica francesa, que miraba por otro tipo de intereses diferentes a los nacionales.

Quizás toda esta hez del hijoputismo entre españoles viene de que España se unificó a partir de dos reinos que no se tragaban, pero que por un puro y mutuo interés se tuvieron que unir para formar lo que hoy se llama Reino de España.

 

[inteño]

Todo eso pasa porque está todo hecho. La meritocracia sólo puede ocurrir si hay algo que hacer. Pero estamos en una época en que a tecnologia nos ha provisto de comida, techo, transporte, y multitud de comodidades a precios irrisorios. Hay masas de ociosos que tener entretenidas en trabajos ficticios (funcis, pero no sólo ellos), y en esos trabajos hacen sus nichos de clientelismo para dar de baja de la suscripción de la vida el tiempo.

 

[circonita]

Todo eso pasa porque está todo hecho. La meritocracia sólo puede ocurrir si hay algo que hacer. Pero estamos en una época en que a tecnologia nos ha provisto de comida, techo, transporte, y multitud de comodidades a precios irrisorios. Hay masas de ociosos que tener entretenidas en trabajos ficticios (funcis, pero no sólo ellos), y en esos trabajos hacen sus nichos de clientelismo para dar de baja de la suscripción de la vida el tiempo.

Una empresa y una sociedad no puede funcionar en base al clientelismo, el amiguismo, el chupapollismo, el hijoputismo, el enchufismo y el castucismo, si lo hace, los países competidores del entorno nos comen como ha pasado con España, que de ser "la potencia" ejemónica en occidente, a pasado a ser un destino de turismo barato para borrachos peleones.

El problema no es que la gente tenga mucho tiempo (que no lo tiene) el problema es que da igual que una empresa sea competitiva, todo funciona en base a eso, explotar al trabajador para ofrecer precios más bajos, pero olvidarse de invertir en maquinaria o hacer las cosas de una forma más eficiente.

Como todas las empresas juegan a eso, a robarle al trabajador, tirar precios, engañar al cliente, etc, ninguna empresa seria puede competir con ese modelo rastrero de empresa, porque una empresa en condiciones si quiere hacer las cosas de forma correcta y legal tiene que ofrecer sí o sí precios más altos y claro, si no hay nada que regule el sistema, los piratas terminan ofreciendo un precio más bajo, porque como dije, se dedican o a robar a sus trabajadores antes que mejorar la empresa en sí, con lo que se entra en una dinámica donde es imposible arreglar una economía y un mercado laboral, ya que al no haber una regulación, el más perro y el más tirado siempre llevará ventaja y obligará al resto a que hagan lo mismo o de lo contrario, su modelo de hacer las cosas correctamente lo llevará al cierre por falta de competitividad.

No hay seriedad, no hay valía, no hay competitividad, profesionalidad, no hay honor. Este país es un país de herniados donde el que vale hay que matarlo a palos, al cliente hay que engañarle y al trabajador hay que tratarlo como un esclavo y todos contentos, porque eso favorece el castucismo reinante de curas, monarcas y mafiosos metidos a banqueros y así nos va.

 

[circonita]

 

[Lemavos]

Da igual que valgas o no, lo importante es formar o pertenecer a grupitos en los trabajos para echar a los que pueden hacer sombra a los que saben que no valen y cuya única probabilidad de sobrevivir y prosperar es la de ir dando codazos, poniendo zancadillas y dando tortas traperas. De hecho lo peor que puede ser alguien en una empresa es válido. En el momento en el que el nuevo sabe más, hace mejor las cosas y no entra en dinámicas tóxicas, se convierte automáticamente en el enemigo a abatir y todos participan porque o son unos inútiles que sabe que cualquiera les puede poner en evidencia ante el jefe o participan en esa dinámica porque llevar la contraria a la camarilla de trepas e me gusta la fruta le supondrá problemas.

En cuanto un grupúsculo de este tipo se forma, son como una colonia de bacterias que producen toxinas para intoxicar y eliminar competidores y lo de menos es el trabajo, la empresa y lo peor de todo es que los que tienen que controlar este tipo de cosas muchas veces son los que más lo fomentan por miedo a que se monten sindicatos o cualquier hez que en la práctica no sirven para nada, con lo que al final la gente válida termina expulsada del mercado laboral, mientras que los más inútiles y trepas terminan ascendiendo e irremediablemente llevando la empresa a la ruina o estancándola durante décadas hasta su cierre, porque no hay capacidad competitiva en este tipo de empresas que como dije, prefieren a trepas e me gusta la fruta, antes que aceptar que se respeten los derechos de los trabajadores.

Estas dinámicas empiezan en el colegio con el bulling y parece que el estado no está muy interesado en controlar estas cosas, ya que seguramente preferirán a una sociedad donde los me gusta la fruta estén arriba, aunque eso lleve a la sociedad a su putrefacción y al estancamiento durante generaciones, que no una sociedad unida, que pueda interferir con los negocios de los castuzos, la banca, la iglesia, la monarquía y otro tipo de intereses a los que no les interesa para nada una sociedad justa, madura, avanzada y competitiva.

Al final los trepas e me gusta la fruta enseñan a sus hijos ese comportamiento, con lo que se perpetúa esa forma de operar en sociedad, que permite alargar la toxicidad de ese tipo de comportamientos por tiempo indefinido ante la inacción del estado, las empresas y la sociedad en general y para rematar, al tener mejores condiciones salariales o al menos, más estabilidad laboral, quitan recursos a los más válidos para que los absorban los más inútiles, con lo que se desincentiva que el válido se moleste en ser eficiente y competitivo, porque el juego no es ser eficiente y/o competitivo, el juego consiste en buscar enchufes, sacar brillo culos, montar grupitos, poner palos en las ruedas y demás, porque eso es lo que funciona en este país intervenido por los poderes fácticos, que tomaron el control de este país en 1701 colocándonos una monarquía borbónica francesa, que miraba por otro tipo de intereses diferentes a los nacionales.

Quizás toda esta hez del hijoputismo entre españoles viene de que España se unificó a partir de dos reinos que no se tragaban, pero que por un puro y mutuo interés se tuvieron que unir para formar lo que hoy se llama Reino de España.

Pues el título de tu hilo tiene mucha verdad, pero en un país de funcionarios, pensionistas y asalariados pocos saben lo duro que es tener un negocio.

Se lo digo a muchos conocidos que quieren emprender, un negocio no es solo trabajar duro y tener capacidad para algo, en cuanto ganas algo de dinero empiezan los verdaderos problemas, EL HIJOPUTISMO, competencia desleal, envidias, intermediarios que quieren vivir de tu esfuerzo, la administración pública y hacienda.

Muy acertado el título del hilo, es la verdad absoluta.

 

[Lorem Ipsum]

Pues nada más que añadir. Lo has descrito todo a la perfección.

 

[burbucoches]

mas enEspaña

 

[circonita]

Pues el título de tu hilo tiene mucha verdad, pero en un país de funcionarios, pensionistas y asalariados pocos saben lo duro que es tener un negocio.

Se lo digo a muchos conocidos que quieren emprender, un negocio no es solo trabajar duro y tener capacidad para algo, en cuanto ganas algo de dinero empiezan los verdaderos problemas, EL HIJOPUTISMO, competencia desleal, envidias, intermediarios que quieren vivir de tu esfuerzo, la administración pública y hacienda.

Muy acertado el título del hilo, es la verdad absoluta.

Claro, ese es el problema como bien dices, que hay mucho parásito a los que les sale demasiado barato vivir de los demás y no se les penaliza de ningún modo, con lo que o eres igual que ellos o la posibilidad de competir es imposible por falta de los recursos que son robados por otros competidores menos escrupulosos. Pero esto es extrapolable a los negocios, el mercado laboral o la sociedad. Si no hay una justicia o un órgano regulador que ponga la cosas en su sitio, no hay nada que hacer.

Ya lo dije más arriba, si quieres competir haciendo las cosas correctamente, te encuentras en un mercado donde hacer eso, es avocar una empresa al cierre, porque la competencia que te rodea va usando malas artes, que son las que les permite tirar precios o ganar engañando o reducir costes a costa de robarle a los trabajadores o mil cosas más y esa dinámica es un círculo vicioso del que no se puede salir si el gobierno, la empresa o la sociedad en general no pone freno, pero si los que mandan viven muy bien con ese modelo, que les facilita sus corruptelas, enchufismos, castucismos y demás, no van a hacer nada para cambiar una dinámica tóxica que les beneficia, aunque eso suponga estancar un país durante décadas o para siempre, porque una sociedad que funciona así, está abocada a ser el último, en cualquier tipo de competición.

Cualquier país competitivo tiene bien controlada a la iglesia, la monarquía y la banca, que son poderes de facto que siempre van a pervertir el sistema en su beneficio exclusivo y son los que más fomentan la desregulación, el enchufismo, el castucismo y demás ralea de garrapatas que parasitan una sociedad.

 

[mindugi]

El modelo de empresa corporativa saca lo peor de los hombres y seca los úteros de las mujeres. El premio son bytes en la cuenta del banco; la ofrenda es la familia. Menuda judiada.

Casa y tierras manda.

 

[Mailbox4]

Yo también quiero entrar a repetir tres obviedades de hez que cualquier fulastre decía hace 30 años para que tres fulastres me aplaudan y así creer que estoy diciendo algo, que soy muy inteligente, y que estoy aportando mucho...

Pero ya es tarde. Y además no vivo acomplejadísimo por ser incapaz de generar ideas.

 

[Vorsicht]

Si crees que lo que describes, pasa sólo en España estás completamente errado.
Vivo en Suiza, y no respondo preguntas, pero da pistas.

 

[Vorsicht]

Yo también quiero entrar a repetir tres obviedades de hez que cualquier fulastre decía hace 30 años para que tres fulastres me aplaudan y así creer que estoy diciendo algo, que soy muy inteligente, y que estoy aportando mucho...

Pero ya es tarde. Y además no vivo acomplejadísimo por ser incapaz de generar ideas.

Hola Plaster!

 

[circonita]

Si crees que lo que describes, pasa sólo en España estás completamente errado.
Vivo en Suiza, y no respondo preguntas, pero da pistas.

¿da pistas? no entiendo.

 

[Vorsicht]

¿da pistas? no entiendo.

Que lo que describes aplica aquí (donde yo vivo) también.
Perros, atar, longaniza...!

 

[Lorem Ipsum]

El modelo de triunfador que se ha llevado durante muchos años ha sido el de mando intermedio en las empresas Paco de hez. Los dueños empresaurios enriquecidos gracias a un golpe de suerte en la vida lo tienen muy claro, basta con poner un orate macho cabrío entre ellos y los trabajadores, más hijoputas que ellos mismos la inmensa mayoría de las veces. Gente falsa y manipuladora fuertes con el de abajo y por supuesto débiles y serviciales con el de arriba. pelota de primer orden capaces de todo con tal de ascender y ganar un poco más que los de abajo, con vidas mediocres que disfrutan burlandose por las espaldas se sus empleados que le salvan el trastero multitud de veces y juntarse con los jefes para contarles cada día una peliculita y recibir así una palmadita en la espalda de su amo y señor. Ese es modelo de triunfador que nos vende el mercado laboral español. No veo solución ni a largo plazo.