Brecha abierta: España necesita incorporar 10000 nuevos ingenieros

[Michael_Knight]

También se entiende que si a un ingeniero le dan 1500€ al mes es porque no sabe trabajar. Si en 5 años sigue ganando eso puede dejar su curriculum perfectamente en linkedin o donde sea y recibirá ofertas de trabajo por más sueldo. Que en parte también es normal que al principio ganen poco.
Es como que a los ingenieros les obligan a cambiarse de empresa cuando consiguen experiencia porque en las que están no les valoran.

También podían tratarles las empresas como tratan a los ingenieros recién titulados en los países civilizados.

 

[Hyperion]

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[Play_91]

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[Lonchafinistachamberi]

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[Lonchafinistachamberi]

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[la_trotona]

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[la_trotona]

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[la_trotona]

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[R_Madrid]

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[la_trotona]

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[Alberto1989]

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[Fra Diavolo]

Estas noticias son ciclicas, las hace una IA para generar noticias para boomers.

España no necesita sumar, sino restar, España tiene más de un 30% de desempleo, lo que necesita es eliminar población, cerrar universidades y crear un sistema de Formación Profesional a partir de los 14 años, que sea coherente con las demandas de trabajo.

Paralelamente a esto necesita quitar todos los impuestos a los autonomos y volver a reindustrializar el pais.

Pero esto, lo dices, y el boomer se queda con la boca abierta, asi que es mejor decir que España necesita 2000 ingenieros, así el boomer piensa que todo va como un tiro y sigue votando al PPSOE tan agusto.

A ver, yo lo sé porque soy ingeniero y trabajo en la privada en mi ramo. No porque me lo hayan contado. Y veo que, ex-compañeros de carrera con 15 o más años de experiencia, están abandonando la empresa ante los bajos sueldos. Especialmente desde que han empezado a meter cabeza en el sector los fondos de inversión.
Gente cobrando 2000 pillando excedencia para sacarle la opo a profesor de secundaria, que es lo más a mano.

A mí, por ej, me suelen tantear habitualmente, porque mi perfil es muy atractivo. Pero te vienen aún con ofertas de cuando mi padre tenía mi edad, con horarios de cosa (entre 1500 y 2000, lunes a viernes horario partido, sábados, visitar clientes y objetivos).
Yo me pongo en la piel de los chavales y lo pasan MAL. Si a mí, con mi experiencia que estoy en esto desde que nací, porque mi padre ya era alguien conocido en el sector (cosa que me ha facilitado las relaciones) me ofrecen sarama. ¿Qué les ofrecerán a ellos?
Mi padre ya cobraba más de lo que cobran "los buenos ahora", incluso con bonus. En una empresa pequeña.

Porque los chavales son buenos, e intentan hacerlo lo mejor posible. En muchos casos son mejores de lo que fuimos nosotros. Solo necesitan que les tengan paciencia, y les den un incentivo.
Piden pasta porque está todo carísimo. Yo vivía de alquiler en el año 2000 cuando empecé a currar, emancipado a 200 km de casa de mis padres, con 1100x14 euros al mes. Solo, pagando 350 en capital de comarca, un piso enorme. Hoy me pedirían 700 u 800. ¿Cómo vives? No puedes, como no vivas con los padres. Y si, por lejanía, no puedes pues no aceptas las ofertas mileuristas.