De profesión, opositor: «Me he presentado a 40 exámenes y he aprobado 13. Vivo en el BOE»

El opositor que ha aprobado 13 exámenes y sigue viviendo en el BOE

Manuel Arrabal, cordobés de 51 años, ha aprobado 13 oposiciones de las 40 a las que se ha presentado. Su currículum no está en LinkedIn, sino en el Boletín Oficial del Estado. Se define como «acostumbrado a vivir en el BOE». Pero el dato, que podría leerse como un éxito de perseverancia, abre preguntas incómodas sobre el sistema de acceso a la función pública en España.

Un ascensor social que cruje

«Las oposiciones son el único ascensor social que queda en España», se escucha en el debate. Y es cierto que, en un mercado laboral precario, la plaza fija sigue siendo el sueño de muchos. Pero el mismo camino que eleva a unos condena a otros a una carrera interminable de exámenes, academias y bibliotecas abarrotadas. La mayoría no llega a aprobar, y quienes lo hacen, como Arrabal, acumulan plazas sin que eso se traduzca necesariamente en una vida desahogada.

El sueldo de guano que justifica la crítica

«Y todo para acabar siendo esto –acompañado de una imagen de nómina–. Por un sueldo de guano, básico. País de perversos», resume un análisis. La queja no es nueva: los salarios de los funcionarios, especialmente en categorías bajas y medias, llevan años perdiendo poder adquisitivo. La promesa de estabilidad choca con la realidad de unas retribuciones que, en muchos casos, no llegan a los 1.500 euros netos al mes. Y mientras, las academias de oposiciones siguen llenas.

Una Administración que envejece y se feminiza

El artículo de ABC que retrata a Arrabal también destaca los cambios en la Administración: cada vez más femenina, más envejecida y más autonómica. Los datos muestran que, en las Fuerzas Armadas y los Cuerpos de Seguridad del Estado, las muyer apenas representan el 14,66% del total. Una cifra que algunos consideran baja y otros, escandalosamente alta. El debate sobre la representación no se resuelve con un número.

La figura del opositor profesional revela algo más profundo: un mercado laboral que no ofrece alternativas reales para una generación que creció con la promesa de la seguridad eterna. Arrabal ha aprobado 13 veces, pero sigue opositando. Quizás esa sea la metáfora más exacta de lo que significa buscar un puesto fijo en la España de 2026.

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