Bauingenieurwesen vs. Informatik: Keine sichere Zukunft mehr

Bauingenieurwesen oder Informatik: Die Wegkreuzung einer Generation

Das Bauingenieurwesen ist nicht mehr das Ticket zur gehobenen Mittelschicht, wie es einst war. Auch die Informatik ist kein Eldorado, wie Tech-Gurus oft suggerieren. Die verfügbaren Daten zeichnen ein differenziertes Bild, in dem die Wahl eines Studiums eher eine Wette auf die Zukunft des Arbeitsmarktes als eine rein berufungsorientierte Entscheidung geworden ist.

Der Niedergang des öffentlichen Bausektors in Spanien

Zwischen 2006 und 2016 gewannen spanische Bauunternehmen – Sacyr, ACS, FCC – Mega-Projekte im Ausland: den Panamakanal, Hochgeschwindigkeitsstrecken in Lateinamerika oder Autobahnen in Osteuropa. Ein frisch ausgebildeter Bauingenieur konnte ohne Erfahrung mit 35.000 Euro Jahresgehalt starten, und ein Bauleiter erreichte 3.000 Euro monatlich. Diese Ära ist vorbei. Chinesische Konkurrenz und skandinavische Unternehmen haben die spanischen Verdrängt. Der öffentliche Sektor im Inland hat sich nach dem Platzen der Immobilienblase 2008 nicht erholt. Heute finden viele Absolventen Arbeit in der Bauausführung, aber mit niedrigeren Gehältern und ohne die soziale Mobilität von damals. Die Universität Granada, Heimat einer der historischen Ingenieurschulen (Camino), behält ihr Prestige, doch die beruflichen Perspektiven haben sich verengt.

Informatik: Schwindelerregende Gehälter für eine Minderheit

Auf der anderen Seite bietet die Informatik Zahlen, die beeindrucken: Ein Machine-Learning-Ingenieur in London kann 130.000 Pfund verdienen, ein Quant in der Finanzbranche übersteigt 200.000, und die Einstellungsboni von Meta für Talente von OpenAI sind höher als Mbappés Wechsel zum Real Madrid. Durchschnittliche IT-Spezialisten bei Google oder Apple erzielen jährlich 250.000–300.000 US-Dollar. Aber das gilt für den globalen Markt, nicht für Spanien. Hier liegen die Einstiegsgehälter bei etwa 25.000–30.000 Euro, und Prekarität ist real: Es gibt Berichte von Informatik-Ingenieuren, die am Ende Uber fahren oder befristete Verträge bei Telefónica aneinanderreihen. Das Versprechen ausländischer Gehälter kollidiert mit der Schwierigkeit, diese Positionen zu erreichen.

Der Faktor KI und Outsourcing

Künstliche Intelligenz ist laut manchen Analysen zur großen Bedrohung für 90 % der IT-Jobs geworden. Ein Programmierer, der nur oberflächlich Sprachen beherrscht, kann durch eine native Code-KI ersetzt werden, die zudem zu nahezu null Grenzkosten arbeitet. Die Konkurrenz aus Ländern mit niedrigen Löhnen verschärft das Risiko. Demgegenüber bietet das Bauingenieurwesen einen regulatorischen Schutz: Lokale Vorschriften, Kenntnisse in Geotechnik, Strukturmechanik oder Hydraulik sind schwer auszulagern. Ein Bauingenieur in Spanien muss die CTE (spanische Bauvorschriften), Eurocodes und spezifische Erdbebensicherheitsnormen kennen – etwas, das ein Fachmann aus Indien nicht leisten kann. Dies schafft einen Graben, der kurzfristig die Beschäftigung schützt.

Die Abwanderung ins Gesundheitswesen und die Berufsbildung

Angesichts der Unsicherheit wenden sich viele Eltern und Schüler medizinischen Berufen (Medizin, Pflege) oder der Berufsbildung (FP) zu. Die Pflege wird trotz Verlängerung auf vier Jahre weiterhin als sichere Option gesehen: garantierte Beschäftigung, angemessene Gehälter und die Möglichkeit, Beamter zu werden. Auch die FP in Elektrik, Sanitärinstallation oder Programmierung gewinnt an Anhängern. Das Beispiel von Karlos Arguiñano, der eine Kochausbildung absolvierte, dient als Erinnerung daran, dass Erfolg nicht immer einen Universitätsabschluss erfordert. Die Frage, was man studieren soll, offenbart eine Ermüdung gegenüber traditionellen Ingenieursstudiengängen.

Es ist wahrscheinlich, dass sich der Arbeitsmarkt für beide Ingenieursdisziplinen polarisiert: Die besten Ingenieure – ob im Bauwesen oder in der Informatik – erhalten Superstar-Prämien, während die Basis in prekären oder irrelevanten Jobs versinkt. Die Wahl bleibt heute eine Wette, keine Gewissheit. Und vielleicht ist die klügste Entscheidung, gar nicht festzulegen: Man sollte sich auf transversale Kompetenzen konzentrieren, Sprachen lernen und bereit sein, sich zu bewegen.