La Generación Tapón o cómo conservar el poder “arruinando a hijos y nietos ” (Paco langosta inside)

Culozilla

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Tienen entre 57 y 77 años. Si están jubilados, su pensión es alta. Si trabajan, cobran más que los jóvenes. Y se han blindado para que la precariedad no les llegue a afectar. Son la Generación Tapón, que motiva el ensayo de Josep Sala i Cullell

Siete años después de escribir sus impresiones, Sala i Cullell -profesor en un instituto de Trondheim (Noruega) desde hace 13 años- ha desarrollado en Generació Tap (Ara Llibres, 2020) una teoría social, cultural, económica y política en clave divulgativa alrededor de esta parte de la población, que agrupa a los nacidos entre 1943 y 1963, y las tres generaciones que han venido a continuación, la X (1964-1981), los millennials (1982-1996) y la generación Z (1997-2015).


“La dictadura de la Generación Tapón se basa en la precariedad impuesta a los más jóvenes y está impidiendo que haya ideas nuevas, que se renueven las caras, que la sociedad pueda prosperar. Y lo que es peor, el control que tiene de los medios hace que no se hable de ello.” […] Crecimos con unos liderazgos que parecían eternos -explica el autor-. Los 26 años de papado de Juan Pablo II, los 23 de presidente de la Generalitat de Jordi Pujol, los 22 de Josep Lluís Núñez al frente del FC Barcelona o los 16 del canciller alemán Helmut Kohl, además de todo el grupo de alcaldes elegidos en 1979 que alargaron el mandato hasta el nuevo siglo”.


ENDEUDAR A LOS OTROS

La Generación Tapón nació después de la Segunda Guerra Mundial y vivió décadas ininterrumpidas de prosperidad. Como tenían garantizado el bienestar económico de jóvenes, incluso se pudieron permitir plantear revoluciones culturales, como la de Mayo del 68, o la oleada feminista de los 70”. Fue así hasta que unos años después llegaron al poder. “Lo aprovecharon para su beneficio.

Sala i Cullell propone también una mirada a “la doble escala salarial de las fábricas”. “Cuando se tuvo que reducir la masa salarial, trabajadores y sindicatos habrían podido cortar el mismo porcentaje de sueldos a todo el mundo, pero se optó por perjudicar más a los jóvenes”, recuerda. Otra constatación: “La Generación Tapón se está jubilando con pensiones más altas que las de las generaciones anteriores, que, además, superan el sueldo medio de los jóvenes -explica-. Y esto no es todo: las pensiones de ahora se pagan con deuda pública”. Las pensiones del futuro no están garantizadas, y la deuda repercutirá en la sanidad, la educación y las infraestructuras que el estado del bienestar impulsó durante la larga bonanza económica, que se acabó en 2008.

GENERACIÓN TAPÓN (1943-1963)

El arquetipo de la Generación Tapón es “el superior jerárquico que casi no tiene estudios ni habla ninguna lengua extranjera pero que exige inglés y dos másteres a unos subordinados que cobran una mínima parte de su sueldo”. Entre las características que Josep Sala i Cullell atribuye a los tapones hay “una gran superioridad jovenlandesal”, “perpetuarse en el mismo lugar durante décadas” y no tener miramientos a la hora de pisar a las generaciones posteriores.


Sala i Cullell, J (2020). La Generación Tapón o cómo conservar el poder “arruinando a hijos y nietos ”. Ara.cat: La Generación Tapón o cómo conservar el poder “arruinando a hijos y nietos ”
 
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Si tan hartos estáis de esta generación langosta, ya tenéis la ley de eutanasia disponible para quitar de en medio a vuestros abuelos o padres pensionistas, y quitarnos de las cargas de sus pensiones

Empezad dando ejemplo con los vuestros primeros... ah, que no hay narices
Tranquilo que para eso ya está el estado y el gobierno, con la ley que dices de eutanasia, en paises mas adelantados como los paises bajos y nordicos, los mayores tienen miedo atroz a los centros de salud, no sea que por un dolor les den lastima a los sanitarios y para que no sufran los envian ipso facto al otro barrio.
 
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