Yo hablo de sistemas y redes. En cárnica en Madrid empiezas sobre los 16K, Indra, Getronics, etc. A partir de los 6 meses puedes conseguir 22K pero generalmente es demasiado curro para lo que pagan, por ejemplo, 24x7, currando noches, etc. De todas formas, por lo que tengo entendido, la programación está casi peor. En Seguridad si tienes experiencia de mínimo 2 años es posible que consigas 30K haciendo horarios 24x7, es decir, de Lunes a Domingo en turnos de mañana, tarde y noche con semana de descanso cada turno completado, incluyendo guardias evidentemente. Seguridad es perfecto para quedarte estresado y alopécico. Por eso, mucha gente opta por ganar menos, currar poco, a ser posible en casa en remoto, mientras ve series o juega al PC a lo largo de la jornada... Hace 10 años se ganaba mucho menos, en 2017 por ejemplo, en mi empresa, algunos que entraban ganaban solo 12K y ahora esos que tienen 6 años de experiencia están sobre 24-30K, si están de técnicos de sistemas normales 24K, si están de gestor de servicio, sobre 30K, aunque depende de muchos factores. Algunos han subido de sueldo mostrando ofertas de otras empresas y diciendo que si no les subían se piraban...
Repito: no tengo ni idea de cómo estará la programación, pero por lo que he oído, están más jodidos...
Vamos a ver, Big Data ya está a nivel de carrera, es decir, ingeniero informático, no tiene nada que ver con el perfil FP (aunque ahora hayan metido el FP de complemento de Big Data que lo haces si quieres cuando has hecho uno de los principales ASIR, DAW o DAM). Hay otro de Ciberseguridad. Ese FP de complemento las empresas se lo pasan por el forro. Lo único que importa es si tienes el FP o si tienes la carrera. Y sobre todo eso: EXPERIENCIA. Con carrera optas a perfil de gestor o management más rápido, pero conozco FP que son gestores o manager sin haber hecho carrera, simplemente llevan la tira de años en la empresa y han hecho méritos.
