España entre los peores paises de Europa en condiciones laborales

[propellerman]

las condiciones de trabajo en España entre las peores de Europa - Buscar con Google

Aparte de los 1,2 billones de deuda pública y subiendo, la multiculturalizacion del país, el envejecimiento de su población, la corrupción, la inestabilidad política, el feminazismo en aumento, el desafio catalán...

Alguien da más?

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[Ancap]

Hay muchos trabajos con condiciones de hez, al igual que hay muchas personas que aceptan esas condiciones y mientras esto ultimo ocurra pues todo seguirá igual.

 

[Felson]

¿Ahora te enteras?

 

[dabrute]

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Aparte de los 1,2 billones de deuda pública y subiendo, la multiculturalizacion del país, el envejecimiento de su población, la corrupción, la inestabilidad política, el feminazismo en aumento, el desafio catalán...

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Pues ya sabes.

Ni te molestes en dar un palo al agua.

Total para qué.

Estás completamente justificado.

Lo importante es que sigas votando a la izquierda y exigiendo dinero gratis.

Eso ayuda la ostra.

 

[lowfour]

NOVEDAZZZ

 

[sirpask]

Los sindicatos servian para defender al trabajador del abuso.

Pero las campañas de marketing de todos los gobiernos tanto de izquierdas como de derechas en contra de los sindicatos han dado sus frutos, ahora el jefecillo de turno te puede pisotear y nadie te puede defender.

 

[hijo]

La culpa es de los trabajadores. Son los primeros que defienden a muerte el sistema.

 

[Esparto]

Es un hecho que España tiene peores empleos que los países medio-altos de Europa simplemente por haber menos dinero, según vamos alejándonos del banana-blue la riqueza disminuye y esta es proporcional a la calidad laboral.

Pero también que hay cosas "gratis" en España que empeoran el empleo, es decir, que no suponen ningún aumento de producción y erradicarlas supondría perder ni un céntimo. Una son los horarios (jornada partida), hace que trabajando lo mismo se tenga una sensación mucho peor que haciendo del tirón la jornada por no hablar del aprovechamiento del tiempo libre o conciliación, para mí debería ser el primer foco donde ponerse.

Y como apuntas, los empresarios. Más que empresarios, los jefes. Algo que aprendí en UK es que hay que evitar jefes de países pobres, un nórdico o incluso uk se ha criado con mentalidad hacia el trabajo más de tipo funcionarial provocando que el puteo no suela entrar en sus planes. Pero un español, pfff, le pone de los nervios ver saliendo la gente antes que él (aunque hayan llegado 2h antes), o que no se queden a terminar una tarea a medias aunque les suponga varias horas (por supuesto gratis) etc. o siente la necesidad de montar pollos innecesarios para mostrar quién manda, creando un ambiente corrosivo donde nadie está a gusto. Es que incluso me ha pasado a mí, es algo como contagioso.