Consultorio de derecho laboral.

[Eshpañavabien]

Buenas días, consulta "sencilla". Mujer con cinco años cotizados y dos hijos. Para la ayuda esa para desempleados mayores de 52.... el haber tenido dos hijos, le "cuenta" como días cotizados (como los 270 que computan para la jubilación) para llegar a los seis años, y así tener derecho a la ayuda?

Yo creo que sí, si cumple los requisitos y además la situación, pero ¿porqué no se interesa directamente en el SEPE y la pide?

Estar en situación legal de desempleo y no tener derecho a prestación contributiva por desempleo, habiendo cotizado por desempleo, al menos, entre 90 y 359 días.

Tengo 54 años, hace casi un año terminé de cobrar un subsidio por agotamiento de la prestación contributiva y desde entonces no he trabajado. ¿Tengo derecho al subsidio para trabajadores mayores de 52 años?

Si cumple los requisitos de cotización exigidos para ello y sus rentas mensuales no superan el 75% del SMI, podrá percibir el subsidio para mayores de 52 años siempre que desde que accedió al subsidio anterior, haya mantenido la inscripción como demandante de empleo de manera ininterrumpida o con interrupciones inferiores a 90 días naturales o que se deban a la realización de actividad.

 

[delta74]

Yo creo que sí, si cumple los requisitos y además la situación, pero ¿porqué no se interesa directamente en el SEPE y la pide?

Estar en situación legal de desempleo y no tener derecho a prestación contributiva por desempleo, habiendo cotizado por desempleo, al menos, entre 90 y 359 días.

Tengo 54 años, hace casi un año terminé de cobrar un subsidio por agotamiento de la prestación contributiva y desde entonces no he trabajado. ¿Tengo derecho al subsidio para trabajadores mayores de 52 años?

Si cumple los requisitos de cotización exigidos para ello y sus rentas mensuales no superan el 75% del SMI, podrá percibir el subsidio para mayores de 52 años siempre que desde que accedió al subsidio anterior, haya mantenido la inscripción como demandante de empleo de manera ininterrumpida o con interrupciones inferiores a 90 días naturales o que se deban a la realización de actividad.

para la de 52 años hay que cotizar 15 años no?