*Tema mítico* : cosas surrealistas que os han pasado en empresas españolas

yo he visto a un muy alto directivo de una multinacional escudarse en la opinión de un nivel de 4 años de experiencia para justificar la toma de una decisión que le ponía ante la responsabilidad de hacer un muy buen negocio para su empresa. Uno gana como 40 veces lo del segundo.
 
En mi curro, se necesitaba un equipo de unos 2000 euros, el anterior estaba que moriria cualquier dia. "Mira no hay dinero, que si la crisis esto y lo otro".

Pasados unos 20 dias me entero que se han comprado tablet para todos los jefecillos, ojo, para ellos, se las podian quedar, unos 5000 euros, mi jefe incluso presumiendo que asi ya tenia regalo de Reyes para su hijo.

Que pais.
 
En su día me leí este hilo de forocarros, uno de los más largos de su historia (diez años nada menos) y el hartón a reír fue colosal. Ya no se trataba de contar cosas surrealistas, o sí, pero más bien era salir directamente por patas de un curro nuevo:


Salir por patas de un curro nuevo - ForoCoches



La mejor respuesta en la primera página:


"- supongamos que las condiciones son muy diferentes a las expuestas en la entrevista
- supongamos que no hay expectativas de cobrar ese día aunque lo acabes de trabajar
- supongamos que te apetece tumbarte en el sofá en lugar de estar haciendo el pardal"
 
Me he estado informando al respecto porque hace poco me la han pedido. Leí que no es obligación pedirla y solo es bajo consentimiento del candidato entregarla y es ilegal o denunciable si te rechazan de un puesto tener como causa que haya sido por comprobar que la vida laboral no coincide (no sé si me estoy expresando bien), que hayan usado tu vida laboral para excluirte o para otros usos al ser de carácter privado. No te creas que me gustó entregarla, pero así ven que no miento en mi CV.
En mi opinión, desde punto de vista de currela, me parece tontería porque parece que no se estén fiando de mi, y desde el punto de vista de un empleador que no soy, puedo entender que quieran quitarse mentirosos de encima. Remarco que entregué la vida laboral habiendo aportado titulaciones y hasta un contrato de mi anterior empresa donde ponía que trabajé de lo que me quieren contratar.
Me parece una soberana tontería si ya he demostrado credenciales académicas, pero bueno. Encima el puesto no es la panacea, puedo entenderlo si es para algo más importante.
A mi estos detalles para un puesto mierder me indican que el trabajo será mierder (siempre pienso mal, también te digo) porque a los cinco minutos de entregar la VL ya me dijeron que les había gustado. Así que eso de la vida laboral es una tontería, como lo son las referencias, insisto, si es para un puesto mierder. Tú puedes ser la leche en tu trabajo, basta que tuvieras mala experiencia en un anterior curro para que al pedir las referencias hablen mal de ti, te pudo haber ido mal por X cosas o haberte ido tú por gusto y que te pongan a parir.
Además todo esto indica que no se fían de ti, ¿así vamos antes de empezar a trabajar?, mal asunto desde mi punto de vista.
Veo mas normal que me pidan un informe de delitos y antecedentes penales, cosa que en su día nos pidieron a todos los candidatos para un proceso de selección y entregué con gusto, no hay nada que esconder.

La vida laboral es un documento privado. Pedir referencias, pues lo puedo entender, pero también es un dato privado. Si no recuerdo mal, un consultor de la LOPD me dijo que una empresa interesada en un candidato no puede pedir referencias a la(s) antigua(s) empresa(s), pues se trata de información privada y esto vulneraria la ley. Otra cosa es que el candidato ceda.

Debo ser de los pocos que nunca ha mentido en el CV, pero si alguien me viene con la historia de pedir referencias o me piden la vida laboral, les digo que en las relaciones laborales para mi es muy importante que exista una confianza desde un inicio. Esto siguiente no se lo digo pero es como si les pidiera sus libros de cuentas y el expediente del trabajador que quieren sustituir o que ocupó el puesto anteriormente. Si quieres que les demuestre mi valía pues que me hagan una prueba. En 24 horas ya se puede saber mucho del candidato, para eso están los periodos de prueba.
 
La vida laboral es un documento privado. Pedir referencias, pues lo puedo entender, pero también es un dato privado. Si no recuerdo mal, un consultor de la LOPD me dijo que una empresa interesada en un candidato no puede pedir referencias a la(s) antigua(s) empresa(s), pues se trata de información privada y esto vulneraria la ley. Otra cosa es que el candidato ceda.

Debo ser de los pocos que nunca ha mentido en el CV, pero si alguien me viene con la historia de pedir referencias o me piden la vida laboral, les digo que en las relaciones laborales para mi es muy importante que exista una confianza desde un inicio. Esto siguiente no se lo digo pero es como si les pidiera sus libros de cuentas y el expediente del trabajador que quieren sustituir o que ocupó el puesto anteriormente. Si quieres que les demuestre mi valía pues que me hagan una prueba. En 24 horas ya se puede saber mucho del candidato, para eso están los periodos de prueba.




A mi me choca esto de que pidan la vida laboral. Me la pidieron una vez pero entrando en una multi a la vez que más gente, no tuvo problemas en darla, claro que también era más joven y no tenía ni idea. Ahora me pillan con otra edad y en serio he flipado; no he tenido problemas en dar mis informes para ver si tengo delitos o algo, me parece bien ese dato, mira tú, pero la vida laboral me parece todavía algo más privado que dar el informe de delitos. Me daba un poco de grima que vieran algunos huecos, porque he tenido períodos de no trabajar por tener la fortuna de habémerlo podido permitir en su momento, y que vean esos detalles me joroba, es como cotillear mi vida. Entiendo que un empleador quiera hacer criba y te aseguro que Linkedin y demás sitios son desfiles de mentirosos y por eso puedan estar hartos de trolas y CV engordados y directamente inventados. Pero te hablo de que la empresa que me lo ha solicitado es regulera o eso creo yo, para un puesto regulero, que necesito simplemente por renovarme en lo mío nada más, y encima han sido ellos los que han contactado conmigo, yo no me he apuntado a nada.

Como pidan referencias mías pues se pueden llevar un chasco porque tengo la seguridad que de mi no hablarán bien en más de un curro porque yo he llegado a denunciar a jefes por despido improcedente, pleito que gané por cierto; en otros trabajos he contestado cuando me han tocado la jovenlandesal y me he ido de sitios por lo mismo; no me considero una persona conflictiva ni de coña pero no paso por aros y tengo claros los derechos, así de claro. El otro día estuve a punto de no darles la vida laboral, en serio lo digo, me pareció como que no se fiaban, y eso que mostré titulaciones y otras credenciales, al final han podido comprobar que mi CV es exacto, no hay más. Curiosamente, no me han hecho entrevista física y no han puesto a prueba mis conocimientos al respecto, ahí está la gracia, mucha vida laboral, mucha titulación pero no me han hecho entrevista física todavía ni se han molestado en conocerme aun. Y he aceptado por una serie de condiciones que me interesan, pero veremos a ver qué me encuentro. Después de ver todo el procedimiento extraño, algo me huele que la empresa es mierder, no sé qué pensar.
 
A mi me choca esto de que pidan la vida laboral. Me la pidieron una vez pero entrando en una multi a la vez que más gente, no tuvo problemas en darla, claro que también era más joven y no tenía ni idea. Ahora me pillan con otra edad y en serio he flipado; no he tenido problemas en dar mis informes para ver si tengo delitos o algo, me parece bien ese dato, mira tú, pero la vida laboral me parece todavía algo más privado que dar el informe de delitos. Me daba un poco de grima que vieran algunos huecos, porque he tenido períodos de no trabajar por tener la fortuna de habémerlo podido permitir en su momento, y que vean esos detalles me joroba, es como cotillear mi vida. Entiendo que un empleador quiera hacer criba y te aseguro que Linkedin y demás sitios son desfiles de mentirosos y por eso puedan estar hartos de trolas y CV engordados y directamente inventados. Pero te hablo de que la empresa que me lo ha solicitado es regulera o eso creo yo, para un puesto regulero, que necesito simplemente por renovarme en lo mío nada más, y encima han sido ellos los que han contactado conmigo, yo no me he apuntado a nada.

Como pidan referencias mías pues se pueden llevar un chasco porque tengo la seguridad que de mi no hablarán bien en más de un curro porque yo he llegado a denunciar a jefes por despido improcedente, pleito que gané por cierto; en otros trabajos he contestado cuando me han tocado la jovenlandesal y me he ido de sitios por lo mismo; no me considero una persona conflictiva ni de coña pero no paso por aros y tengo claros los derechos, así de claro. El otro día estuve a punto de no darles la vida laboral, en serio lo digo, me pareció como que no se fiaban, y eso que mostré titulaciones y otras credenciales, al final han podido comprobar que mi CV es exacto, no hay más. Curiosamente, no me han hecho entrevista física y no han puesto a prueba mis conocimientos al respecto, ahí está la gracia, mucha vida laboral, mucha titulación pero no me han hecho entrevista física todavía ni se han molestado en conocerme aun. Y he aceptado por una serie de condiciones que me interesan, pero veremos a ver qué me encuentro. Después de ver todo el procedimiento extraño, algo me huele que la empresa es mierder, no sé qué pensar.

Para los huecos ya está el Photoshop ;)

Entiendo lo de los huecos y las referencias de jefes denunciados. Puede que tuvieras una mala época y no trabajaras o puede que te hayas cruzado con uno "amigo" y al final tuviste que denunciarle por no renunciar a lo que te pertenece y mucho menos permitir que pisoteen tu dignidad.

Es lo que hay.
 
En su día me leí este hilo de forocarros, uno de los más largos de su historia (diez años nada menos) y el hartón a reír fue colosal. Ya no se trataba de contar cosas surrealistas, o sí, pero más bien era salir directamente por patas de un curro nuevo:


Salir por patas de un curro nuevo - ForoCoches



La mejor respuesta en la primera página:


"- supongamos que las condiciones son muy diferentes a las expuestas en la entrevista
- supongamos que no hay expectativas de cobrar ese día aunque lo acabes de trabajar
- supongamos que te apetece tumbarte en el sofá en lugar de estar haciendo el pardal"


Si ante grandes engaños y mentiras, montáramos un pollo y nos largamos, se acabarían muchas de esas prácticas.
 
Para los huecos ya está el Photoshop ;)

Entiendo lo de los huecos y las referencias de jefes denunciados. Puede que tuvieras una mala época y no trabajaras o puede que te hayas cruzado con uno "amigo" y al final tuviste que denunciarle por no renunciar a lo que te pertenece y mucho menos permitir que pisoteen tu dignidad.

Es lo que hay.



Falsificar o adulterar un documento oficial, ni de coña. Debe esta hasta tipificado como delito o algo, además eso no va conmigo y soy torpe con el photoshop, me muero si me pillan haciendo algo así. Ya he tenido el CV algo adornado y reculado en cuanto he pensado en la posibilidad de que me pillen al ver mi vida laboral. Lo digo claramente, yo he tenido el CV adornado y de nada me ha servido, y ya me he sentido mal por ello.

Yo he tenido épocas malísimas de trabajo, muy malas; curros de cosa con jefes de cosa, encima con mentalidad de borrego esclavo y darlo todo como si eso me sumara mérito cuando ha sido todo lo contrario, de hecho es con lo que me quedo de mi vida laboral: no dar más de lo que tengo que dar, la empresa no es mía. Yo he tenido que posicionarme entre tener trabajo o tener salud, y lo he tenido clarísimo.
 
Si ante grandes engaños y mentiras, montáramos un pollo y nos largamos, se acabarían muchas de esas prácticas.


Hace años ya empecé a levantarme en entrevistas, la primera vez que lo hice le sentó como una patada a la persona que me entrevistó, me engañaron, encima, menudo timo. He ido a procesos de selección en los que la gente se ha levantado en cuanto han oído condiciones, y me parece de querida progenitora, la verdad sea dicha. He escuchado cada historia de aguante que no sé qué nivel de tragaderas puede tener la gente, estamos locos.

Estuve en un proceso de selección en el que hice el curso de formación, que fue matador, el último día de hacer el curso yo tenía claro que ahí no trabajaba. Tenía contacto con la gente del curso de formación, empezó a salir cosa, condiciones reales de trabajo, eso era una pasada; a unos los llamaron antes que a mi y contaban perlas, y aún así sin chistar, lo aceptaban todo. Viendo que no tenía mucha seguridad y que no me convencía, cuando me llamaron para empezar dije que no y no me arrepentí nunca.
 
Y esto que cuento no se me olvida, porque ese día me quedé de piedra al nivel que puede llegar una persona por aceptar un trabajo.

Una amiga era competente y la tía había tenido buenos trabajos, pero siempre quería más, como si nunca estuviera satisfecha, la verdad es que también tenía mucha suerte, muy buenos trabajos, pero nunca eran suficiente.
Se mete en un proceso de selección chungo no, no sabría ni cómo describirlo, eso era humillante, jamás he visto algo así. Para ponerla a prueba la decían de todo, porque el lema de la empresa, multi extranjera, era trabajar bajo presión, y tenía que hacer pruebas duras aparte de que una de ellas fue hablar por conferencia con un jefazo que parecía sacado de la dirección de un gulag. En la prueba la decía de todo, esto por horas, y no habían terminado de insultarla y otra prueba más dura, así creo que estuvo cerca de una semana.
Nosotros sus amigos le decíamos que si merecía la pena, ella que sí, que era una pedazo de empresa, que era su oportunidad, pero que la bajeza y la psicopatía que emplearon con ella debe ser hasta ilegal. Salía llorando de todas las entrevistas, pero la cogieron. Una vez dentro eso no fue la panacea, era un trabajo normal, la empresa tenía su prestigio pero vamos, que el puesto no era para tirar cohetes y además perdía horas y horas de su vida, una locura.
Al poco tiempo estaba harta y se quejaba de la presión, el acoso, y se terminó pirando, después de todo lo que pasó. Te lo están diciendo claramente ya antes de entrar y aceptas, es que es de locos.
 



En su día alguien me dijo que si me pedían la vida laboral cogiera y no la diera y que le dieran por ojo ciego a la empresa, me explicó los por qués y legal es, pero me explicó el por qué no debería hacerlo. Básicamente se resumía en que hacerlo con consentimiento es casi acceder a pasar por el aro, un acto de sumisión, y puede tener razón como he podido comprobar después: la primera vez que me la pidieron creo que ni la miraron y ese gesto daba a entender que lo que me pidan hay que hacerlo o si no fuera; más tarde comprobé que el esclavismo era parte normal de esa empresa.
La última vez que me la han pedido recientemente, he comprobado cómo el hacerlo ha sido una tontería: a los cinco minutos de mostrarla ya me habían indicado que me habían cogido para el puesto, hasta que no la mandaran no me decían ni si estaba en la selección o no, me lo confirmaron al hacerlo.

Me temo que esto ya es normal, para los que venimos de la vieja escuela laboral esto nos choca, los que están empezando a trabajar ahora, dado el pifostio que hay montado en el mercado laboral, entre cribas, gente que se da de palos por un curro de cosa y CV inflados, han tomado la determinación de hacerlo y ya cada vez vamos a tener que pasar por el aro. De hecho cada vez la piden más en más sitios.
 
Sí, es falsedad documental y es un delito penal, ojo, y como dicen aquí estoy bastante de acuerdo que proporcionar la vida laboral puede ser un termómetro para el grado de sumisión. Ya lo he dicho, para mi es un ejemplo además de gran desconfianza. Allá cada cual. Un buen entrevistador que sabe seleccionar personal no va a nercesitar eso. Pero si RR.HH. son generalmente unas locas o unos enteraos que no tienen ni fruta idea pues a algo tienen que agarrarse. Tampoco creo que dado el caso, una empresa que está haciendo selección y trinque a un mal photoshopero se ponga a hacer denuncias por esto. Siempre es mejor no hacerlo e ir con la verdad por delante. A veces no queda otra opción por las circustancias de cada uno. Conozco a un par que renovaron su contrato de alquiler así. Estaban pasando malos momentos en lo económico y laboral ( sin curro ) y coincidió con la renovación del contrato de alquiler. Obviamente el dinero venía de ayudas familiares y economía sumergida. La documentación photoshopeada ( nóminas del último curro ) coló perfectamente y además estas personas siempre pagaron. Más tarde encontraron curro. Si no lo hubieran hecho posiblemente hubieran terminado en la calle. Off topic, lo siento.
 
Última edición:
En una empresa que trabajaba antes abrieron un hilo sobre ella en burbuja, pena no haber estado allí mientras aguantó el hilo , las risas tenían que haber sido épicas, porque además el que abrió el hilo creo que no era ni trabajador de la empresa.
 
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