Burbuja.info - Foro de economía > > > El trabajador español en saldo: Aproveche las rebajas del pp
Respuesta
 
Herramientas Desplegado
  #1  
Antiguo 01-jun-2012, 20:34
dekka dekka está desconectado
Burbujista abducido
 
Fecha de Ingreso: 21-agosto-2008
Ubicación: Mi zulo
Mensajes: 2.673
Gracias: 6.404
2.945 Agradecimientos de 1.024 mensajes
EL TRABAJADOR ESPAÑOL EN SALDO: APROVECHE LAS REBAJAS DEL PP

Hasta hace poco tiempo el inmigrante en España era el símbolo de que el país “iba bien”; para algunos era motivo de “superioridad”, sobre aquellos que llamaban “panchitos”. Incluso el PP de la época hasta llevaba en su programa electoral una especie de “contrato para el inmigrante”, que éste debería firmar, dónde se le indicaba que debía “asimilarse” a las costumbres españolas. Cobrando una miseria, sin contrato, sin seguridad social y encima discriminado por los españoles que sin saberlo, iban a estar en una situación mucho peor con la llegada de Mariano Rajoy y sus huestes carcas a la Moncloa gracias a las elecciones del 20 de noviembre de 2011.

Hoy en día es el trabajador español el inmigrante en su propia tierra: Sin derechos laborales, sujeto a un patrono feudal y despiadado y aterrorizado de quedar en el paro o que le quiten el subsidio que antaño le descontaron de su sueldo. El que tiene curro, está temblando por un despido sin explicaciones, un aumento del horario de trabajo, que de buenas a primeras le rebajen el sueldo, que lo cambien de domicilio a la Cuarta Porra, y tenga que sobrevivir en otra región sin ni siquiera un plus para combustible. Tampoco puede enfermarse, porque lo de la baja laboral cayó en desuso.


Según la Contra-Reforma de Rajoy; un trabajador español tiene menos derechos que un esclavo en la antigua Roma, al que por lo menos le daban comida y techo. Es un siervo al mandato de su señor feudal: un empresario de pocas luces (en su gran mayoría), que piensa sólo en las pelas que le traerá la rebaja de salarios, el horario flexible, el despido sin causa legal. Les encanta a los de la patronal esta maravillosa “Ley del embudo” que tanto conviene a sus bolsillos y a su ego de paletos. Humillan al que por fuerza y necesidad tiene que trabajar por cuenta ajena. Ahora son ellos los del ego inflado y frases antológicas: “Cuide renos en Laponia”, “Trabaje como un chino”; y encima el coro mediático derechón alabando las virtudes de esta “Reforma” para mano esclava, tal como si una ingesta de cianuro fuese la panacea para los trabajadores.

Para liquidar a los sindicatos, el PP y sus amiguetes de la CEOE han iniciado una fuerte campaña de demonización de estas organizaciones; porque el “divide y vencerás”, nunca ha estado tan vigente. Por otro lado, si hay contestación social en las calles, culpan al PSOE, como vertebrador de las marchas y de la protesta. Tratan por todos los medios de dopar a los trabajadores con la droga de la resignación y el fatalismo.

El “défict”, la “competetividad” en Europa, la “obligación de cumplir” con lo que ordene Merkel (disfrazada de Bruselas) se han convertido en el rezo diario de los talibanes de la derecha.

Quieren que el paso de un mediano bienestar social y la aspiración a un sueldo decente, a la esclavitud laboral, la eliminación de la Seguridad Social y la destrucción de la educación pública; sean aceptados y acatados por un pueblo mentalmente ofuscado por la crisis y la falta de oportunidades.

Hay que recordar que los españoles no hemos luchado sindicalmente como en otros países: de la noche tenebrosa de la dictadura pasamos a este período nebuloso llamado “Transición”, en las que sí ha habido huelgas generales, pero no una verdadera lucha en las calles por nuestros derechos.

Ahora, cuando la derecha más reaccionaria, se propone destruir todo lo que tenga que ver con nuestros derechos sociales, ha llegado el momento de protestar unidos (sean cuales sean nuestros credos ideológicos) contra un régimen de explotación brutal titulado efemísticamente: "Reforma Laboral".

Una mayoría absoluta nunca debe ser tomada como patente de corso, para desmejorar aún más la situación del trabajador y mucho menos del parado.



Comunidad El Pais » ARGUMENTARIA » EL TRABAJADOR ESPAÑOL EN SALDO: APROVECHE LAS REBAJAS DEL PP


Responder Citando
Estos usuarios dan las gracias a dekka por su mensaje:
  #2  
Antiguo 01-jun-2012, 21:03
USUREROS USUREROS está desconectado
Excelentísimo, ilustrísimo y grandísimo miembro de élite de los gurús burbujistas
 
Fecha de Ingreso: 12-enero-2007
Mensajes: 7.569
Gracias: 8.132
8.582 Agradecimientos de 3.664 mensajes
Thursday 1 september 2011
Análisis y traducción de la última reforma laboral del gobierno neoliberal de Zapatero
Análisis e interpretaciones de los efectos que la nueva reforma laboral del gobierno de Zapatero tendrá sobre los derechos, la vida y el futuro de las clases trabajadoras.
Kaos. Laboral y economía | Para Kaos en la Red/Laboro/DRY Valencia | Hoy
Traducción del nuevo contrato de formación: sin despido y sin cotizar a la SS

No es lo habitual, pero en esta ocasión se va a empezar por el resumen final porque el tema lo merece. El nuevo contrato de formación vale para que las empresas no paguen la cotización a la SS y el despido sea libre y gratis si el trabajador se matricula en un curso pero no es necesario darle la formación en la empresa ni que el trabajador vaya a clase ni menos aún que apruebe por lo menos el recreo ¿A que está cojonudo?

Ver análisis completo:

Traducción del nuevo contrato de formación: sin despido y sin cotizar a la SS.

Traducción de la suspensión del límite de contratos temporales

El objetivo oculto es reducir el gasto del estado en prestaciones por desempleo, aunque no aumenté el empleo.

Ver análisis completo:

Traducción de la suspensión del límite de contratos temporales

En qué te afectaría la suspensión del límite de encadenamiento de contratos temporales

El Gobierno ha decretado suspender, durante dos años, la vigencia del artículo 15.5 del ET, que dice que un trabajador podrá considerarse indefinido cuando haya tenido dos o más contratos temporales que sumen al menos 24 meses en un período de 30. Es necesario informar a los lectores de los nuevos cambios y en qué afectaría a dichos contratos temporales.

Ver análisis completo:

En qué te afectaría la suspensión del límite de encadenamiento de contrratos temporales.

Y finalmente, una interesante lectura del Real Decreto realizada por DRY Valencia:

Entra en vigor el eterno contrato de formación

¿Cómo será la vida laboral de los trabajadores?

1. Tendrán un contrato de formación hasta los 30 años, por tanto, para un empresario que necesita beneficios, prevalecerán los contratos de formación a contratos de trabajo normalizados.

2. Cuándo cumpla los 30 años le será más difícil encontrar un trabajo (preferirán a becarios, claro!) y cuando lo encuentre se sucederán los contratos basura, sin opción a conseguir un contrato indefinido nunca, pues según esta nueva reforma se elimina la obligación de hacer indefinido a los 2 años.

3. Si el trabajo es una subcontrata del gobierno, entonces, ante posibles deudas del ayuntamiento / gobierno autonómico / gobierno central, el trabajador será el último en la linea de pagos. Primero van los bancos según la nueva reforma de la constitución.

4. Como primero irán los bancos, probablemente la calidad de la educación de sus hijos disminuya considerablemente, aumente la ratio, disminuyan los recursos, los profesores sin pagar… y también disminuirá la calidad de los servicios sanitarios públicos, incluso las farmacias y hospitales podrían quedarse sin medicamentos como en Castilla la Mancha actualmente.

Sí, probablemente necesitará educación privada, sanidad privada, fondo de pensiones privado…

“Promover el empleo juvenil” según el gobierno.

La realidad: creación rápida de puestos de trabajo inestables, precarios, 400 euros para que los parados se queden tranquilos.

Intentan mantener a la gente sentada en el sofá ante una ola de golpes al estado de bienestar.

“Pan para hoy y mucha hambre para mañana”


Responder Citando
Respuesta

Herramientas
Desplegado


Temas Similares
Tema Autor Foro Respuestas Último mensaje
La crisis cambia el perfil del trabajador de la limpieza: joven, español y universitario EL FARAON Burbuja Inmobiliaria 4 27-mar-2012 10:56
Diferencia entre saldo contable y saldo disponible mileuristico Bolsa e inversiones 7 10-feb-2012 22:11
¿Tiene el trabajador español alguna defensa o está vendido? doctor pato Burbuja Inmobiliaria 6 28-ene-2011 12:10
Coste trabajador funcionario versus trabajador empresa privada corsario Burbuja Inmobiliaria 2 25-nov-2010 10:18
Un fondo español, forzado a vender activos a saldo por las salidas masivas cibex Burbuja Inmobiliaria 7 07-mar-2008 00:46


La franja horaria es GMT +1. Ahora son las 18:28.