Volver a tu anterior puesto de trabajo.

Buenas días,

Me surge una duda, resulta que tengo la posibilidad de volver a mi trabajo antiguo (cambié de empresa hace unos años), pero con una categoría superior y con cargo de responsabilidad en el mismo proyecto, no es una empresa muy grande y en el proyecto todos nos conocemos.

El problema es que no sé cómo se lo podrían tomar mis compañeros antiguos, ya que había gente que llevaba más tiempo y gente mayor que yo a la que podría terminar mandando.

Evidentemente no sería un jefehijodeputa, pero sin embargo igual no gusta mucho la idea. Lo único que me gustaría es que no se me juzgara antes de tiempo, pero supongo que es mucho pedir. Algún consejo o experiencias similares?

Saludos y buen foro. 8:

Si te fuiste correctamente de la empresa en su momento y si ahora te estás preguntando "cómo se tomarían" que volvieras a un puesto superior de responsabilidad, entonces dudo que valgas para el puesto.

¿Es tu culpa que te ofrezcan el puesto?. NO. Haz tu trabajo, hazlo bien y con ética, y no pidas disculpas a nadie.

Ah, y pole

No te preocupes tanto de lo que piensen los demás. Mejor preocuparse de sacar el proyecto adelante y obtener mas responsabilidad y mayor remuneración en el futuro.

Hay una cosa muy clara

Si no lo coges tu, lo cogera otro.., esto tenlo claro

Si el trabajo te interesa, te ves capaz de realizarlo etc... simplemente es tu manera de actuar la que te lo hara mas facil o mas asumible para el resto de los antiguos compañeros, si a ellos no se lo han ofrecido por algo sin lugar a dudas es..

Yo en tu caso lo que haria es simplemente una vez hayas aceptado y avisando antes a la empresa de lo que vas a hacer ( cosa logica y que entenderan ) es antes de entrar a trabajar, reunirte con ellos en cualquier lugar, en fin resumiendo " enfriar el hielo " y dejarles muy clarito que la oferta te interesaba y que cuentas con todos ellos para llevar a cabo el trabajo...

Si alguno de ellos se rebota, simplemente pasa de el..y ya sabes donde tienes a uno con el que tarde o temprano no podras confiar...

S2

Tus compañeros se lo tienen que tomar como que ahora tú eres el encargado, si te preocupa lo que puedan considerar entonces van hacer lo que les de la gana.

La jerarquía no quita el respeto ni la consideración mutua.

El problema es que en el momento me fui con una categoría inferior a gente que está actualmente hoy en día, pero yo decidí evolucionar en otras lados, ahora llegaría con una categoría superior mandando a la gente que en su día pudo mandarme a mí.

Evidentemente yo he hecho siempre mi trabajo lo mejor posible y siempre he intentado quedar bien con todos, pero las envidias existen en todos lados y más en este país, mi preocupación es que algo de eso pudiese influir en mi trabajo. Me pregunto si la gente asimilará que no tengo el puesto y el rol de antes, o me verán de la misma forma que era como me fui.

Yo tampoco quiero llegar e imponerme, simplemente haré lo que me pidan que haga, y si eso conlleva asignar tareas o supervisar a mis compañeros entre otras cosas, tendré que hacerlo.

Ten claro que no son ni tus amigos ni tus hermanos, son compañeros de trabajo.
Si vas a tener un puesto con autoridad sobre ellos debes saber ejercerla pero sobre todo debes hacerles ver que tu eres su superior.
No te digo lo que se hacía en el ejército cuando te cosian la tirilla (lo de entrar el primer día y fundirse a tres) pero si tienes que marcar mucho el terreno. Si ven una sola brecha se te subirán a las barbas el primer día y ya habrás palmado.
Una cosa importante, evita el "colegueo" con ellos, nada de una cervecita al salir ni cosas por el estilo. Un café compartido en la máquina o en el bar en pleno receso es suficiente para que vean que no eres un asocial pero no implica el compadreo.

Te fuiste como compañero y vuelves como jefe.

Olvida lo que piensen tus antiguos compañeros, si te importa es cuestión de tiempo que no seas capaz de actuar como un jefe con ellos.

Crees que les vas a seguir cayendo bien cuando tengas que crujir a uno por cometer un error? eso va a suceder antes o después y si intentas ir de coleguita se te van a subir a la chepa. Un jefe tiene que hacer cosas que le hacen quedar como un hijomio así que debes mantener siempre las distancias, ni charletas, ni cafelitos y cañas después del curro, a la larga eso mina tu autoridad. Ten en cuenta que si vuelves tus jefes lo primero que querrán ver es si eres capaz de ser jefe de tus antiguos compañeros.

Hazte a la idea de que vas a otra empresa, porque en muchos aspectos va a ser así.

(mientras escribía cazapepitos ha puesto casi lo mismo que yo)

Squal dijo:

El problema es que en el momento me fui con una categoría inferior a gente que está actualmente hoy en día, pero yo decidí evolucionar en otras lados, ahora llegaría con una categoría superior mandando a la gente que en su día pudo mandarme a mí.

Evidentemente yo he hecho siempre mi trabajo lo mejor posible y siempre he intentado quedar bien con todos, pero las envidias existen en todos lados y más en este país, mi preocupación es que algo de eso pudiese influir en mi trabajo. Me pregunto si la gente asimilará que no tengo el puesto y el rol de antes, o me verán de la misma forma que era como me fui.

Yo tampoco quiero llegar e imponerme, simplemente haré lo que me pidan que haga, y si eso conlleva asignar tareas o supervisar a mis compañeros entre otras cosas, tendré que hacerlo.

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Quién lo tiene que asimilar primero eres tú, el tiempo que tarden ellos será su problema y su tarea, no la tuya.

La pregunta esencial es si estás capacitado para hacer ese trabajo. No tienes que pedir perdón a nadie por haber mejorado tus compentencias.

Sin problema, tu lo aceptas, llegas, te bajas los pantalones delante de tus compañeros y les dices.."al que no le guste que me coma el nabo".

Punto.

Todo parece indicar que tienes poca experiencia en dirigir personal. Da igual si eran compañeros tuyos o no, cualquier decisión que tomes siempre perjudicará a alguien por muy buena que sea para el conjunto del proyecto. O asumes rápido lo que conlleva el cargo o terminarás quemado antes de un año. No digo que haya que ser un dictador, está bien dialogar y escuchar todas las opiniones, pero si no dejas claro que el responsable final eres tú y que se hace lo que tu decidas, te estarás cargando tú mismo el grupo. La falta de un liderazgo aunque sea tranquilo, sólo genera problemas e inquietud en el personal. Unos porque necesitan que les digan lo que tienen que hacer y otros, porque al más mínimo signo de debilidad, dejan de pensar en el trabajo y pasan al modo "yo lo haría mejor". Si quieres un amigo, comprate un perro.

Agradezco a todos vosotros vuestras respuestas y consejos, lo tendré todo en cuenta, supongo que estaba con una mentalidad que no era la adecuada. Intentaré ser ajeno a lo que piensen los demás respecto a eso y me dedicaré simplemente a hacerlo lo mejor que pueda surja o no algún problema.

La verdad que la inexperiencia se paga un poco y por eso necesitaba algunos consejos.

Pilla el curro.
Y ten por seguro que habrá gente a la que le cueste aceptar tu autoridad, pero eso es SU problema, tendrás que hacerte respetar.
Mucha comunicación y tal (te ayudará algo a suavizar las cosas).....PERO MANDAS TU.
Una mezcla entre mano izquierda y firmeza.....facil de decir, pero nada facil de conseguir.
Felicidades por el trabajo....

Si algún día se me presentara esa oportunidad volvería con un látigo.

Es una situación un poco rara... pero yo lo aceptaría, ¿por qué no? al parecer les gustaste y quieren que vuelvas, ¿cuál es el problema? en España la envidia ya sabes que es el deporte nacional, así que yo tampoco me preocuparía, no siempre puedes agradar a todo el mundo.