LA RIOJA
Los sindicatos denuncian que Embutidos Palacios impone un turno de 48 horas
A partir de enero habrá un turno que trabaje durante el fin de semana para completar 48 horas semanales; será rotatorio, para que cada trabajador lo haga 14 semanas, y no supondrá realizar más horas al año, puesto que la empresa "compensará" ese exceso

Los representantes de USO, UGT y CCOO en el comité de empresa de Palacios Alimentación -conocida como Embutidos Palacios- han denunciado hoy las prácticas de la empresa para "imponer" un turno de 48 horas, durante 14 semanas al año, a los cerca de 190 trabajadores que fabrican pizzas en esta planta.

Palacios Alimentación es una de las mayores empresas de La Rioja, con cerca de 600 trabajadores y se dedica a la fabricación de embutidos y productos alimenticios ya elaborados, como pizzas o "roscas", bocadillos para calentar en forma de círculo.

Los representantes sindicales han afirmado hoy que a primeros de año la empresa suprimirá una sección de "despiece", con 18 trabajadores, y la de "roscas", con 50, lo que supondrá la reubicación de sus trabajadores y la no renovación de más de 60 empleados eventuales cuando venzan sus contratos.

Según han detallado los sindicatos, de la plantilla total el 40 por ciento son trabajadores eventuales, un treinta por ciento son fijos y otro treinta por ciento depende de contratos de la empresa con diferentes marcas.

El portavoz de CCOO, Koldo González, ha explicado que en las últimas semanas la empresa ha promovido una nueva organización en el trabajo del taller de pizzas "y los sindicatos hemos negociado de buena fe a negociar" aunque "la empresa se ha negado".

Así, a partir de enero en esa sección habrá un turno que trabaje durante el fin de semana para completar 48 horas semanales; será rotatorio, para que cada trabajador lo haga 14 semanas, y no supondrá realizar más horas al año, puesto que la empresa "compensará" ese exceso.

Económicamente sí que supondrá un perjuicio para esos trabajadores, dado que hasta ahora quien trabajaba en fin de semana percibía 200 euros por cada uno y desde enero se percibirán 390 euros anuales sujetos a un "plus de absentismo".

González ha subrayado que "a pesar de estar en un momento de crisis, queremos empleos de calidad, en los que se pueda conciliar la vida laboral y la familiar, algo que ha sido posible hasta ahora" y ha afirmado que la medida de la empresa sólo busca "reducir costes".

El portavoz de CCOO ha afirmado que hay un estudio de condiciones de trabajo psicosociales en Palacios Alimentación "que arroja datos preocupantes".

Ricardo Oliván, de UGT, ha afirmado que "de cara al exterior, Palacios parece una empresa boyante, pero los que estamos dentro no lo vemos así".
El presidente del Comité de Empresa, José Luis Caballero, ha reprochado la "conducta anti-sindical de la empresa", que le expedientó con 10 días de suspensión por realizar una "evaluación ergonómica" de un puesto de trabajo.

También ha reprochado que el cambio en el horario se haya comunicado a los trabajadores "uno a uno, dándoles a elegir entre firmar o la indemnización legal por despido".

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Embutidos Palacios replica que pretende "mantener el empleo" con el nuevo turno de 48 horas para el 25% de la plantilla

El propósito de Embutidos Palacios es "mantener el empleo de toda la plantilla" con el nuevo turno de 48 horas durante 14 semanas que ha establecido para cerca de 190 empleados de la sección de pizzas, según precisa en un comunicado.

La medida no ha obtenido el respaldo de los representantes sindicales del Comité de Empresa de Palacios Alimentación, denominación social de esta compañía, que hoy han convocado una concentración de protesta en el Paseo del Espolón de Logroño.

La medida afecta "sólo al 25% de los empleados", subraya la empresa en una nota, al tiempo que "posibilita la incorporación de la mujer a determinados puestos y permite mejorar la conciliación de la vida familiar y laboral", en contra de lo que afirman los sindicatos.

"El nuevo calendario no supone ningún despido, ni más horas de trabajo, ni disminución de la retribución", se precisa desde Palacios Alimentación, que destaca que "la mayoría del personal de pizzas" lo ha aceptado "voluntariamente".

OBJETIVO Esta medida responde al objetivo de "mantener el empleo" tras la disminución del consumo que ha propiciado la crisis económica. La "mínima modificación" en el calendario laboral para 2009 pretende "atender los requerimientos de nuestros clientes" y "mejorar la relación entre pedidos y capacidad de producción".

"Este nuevo calendario no supone ni mayor número de horas de trabajo, ni disminución de la retribución de los empleados, solamente una mejor distribución del calendario laboral para ajustar la producción a los pedidos de los clientes".

"Que cuantas actuaciones ha llevado a cabo Palacios Alimentación se han hecho siguiendo la más estricta legalidad y en todo momento se ha buscado conseguir acuerdos con el Comité de Empresa".

"la mayoría del personal de pizzas" lo ha aceptado "voluntariamente"

Iniciado por Mutante

La empresa responde:





LA RIOJA.-Embutidos Palacio afirma que pretende "mantener el empleo" con el nuevo turno de 48 horas para el 25% de la plantilla. larioja.com



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