Burbuja.info - Foro de economía > > > Las Consultoras quiebran, los programadores sois libres!!!
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  #21  
Antiguo 08-abr-2016, 09:42
Viviendo Digno Viviendo Digno esta en línea ahora
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Las consultoras que yo conozco, que como muchos de vosotros, son unas cuantas, están buscando gente de perfil técnico desesperadamente, pero con sueldos como un 20-30% más bajos que en 2008.

Eso sí, no hacerse ilusiones: carreras de pinta y colorea con un curso de C++ de 200 horas en CCOO no es el perfil demandado.


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  #22  
Antiguo 08-abr-2016, 17:48
Nandrolonio Nandrolonio está desconectado
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Iniciado por Adicto Ver Mensaje
Puedes citar jurisprudencia de juicios perdidos en los tribunales de los Social por cesión ilegal de trabajadores en empresas grandes? Te paso el link del Cendoj o ya sabes qué es?

No conozco casos perdidos, pero sí unos cuantos que abogados laboralistas afirman no hay mucho que hacer. Y otros que sí se gana el juicio, pero es una victoria pírrica. Por ejemplo:

Cesión ilegal de trabadores.

Hay proyectos descuidados con este tema y es factible ganar, pero vamos pasar de ChufloS.A. a interno de Indra, con salario mileurista ad eternum y despedible en cualquier momento (más con la etiqueta de conflictivo) no tiene ventaja alguna.

Yo he estado cedido en una AAPP y alguna del IBEX, cesión ilegal de manual teniendo compañeros que incluso llevan más de una década. Pero recibiendo un correo donde se detalla que se trata de una asistencia puntual, que la forma oficial de trabajar es ser informado de las tareas por un responsable de mi empresa (la forma real es estar en un equipo mixto donde no se sabe quien es de cada empresa) y responder ante él, no hay nada por escrito sobre salarios, formación ni vacaciones con el cliente, etc. Con todas esas precauciones no hay muchas posibilidades de ganar juicios e incluso te dirán que trabajabas de forma inadecuada y no como se informó por escrito.

Tema explotación

Conocí un chaval que se dedicó a grabar reuniones donde les hablaban de hacer sobretiempos impagados porque el proyecto iba mal. Fue a juicio y ganó (no sé qué pero ganó).

Pero yo siempre he tenido gerentes más "curtidos", seguro que aleccionados para no tener un percance. He estado en consultorías horribles, con meses seguidos de carga de trabajo desmesurada echando más de 70h/semana y compañeros ingresados por temas de ansiedad y estrés. Pues bien, algunos estaban dispuestos a denunciar y resulta que lo necesario para ello no lo tenían. No había conversaciones sobre esfuerzos, ni amenazas, ni nada parecido, simplemente cuando alguien se quejaba de cansancio se respondía un escueto "hombre allá cada cual con su responsabilidad" y ahí la gente seguía 2 opciones, plantarse y ser despedido improcedentemente en un espacio corto de tiempo o seguir haciendo horas "voluntariamente".

Iniciado por Divad Ver Mensaje
IECISA junto con Zemsania me han pagado, te parece poco grandes?

Tu aportación da la sensación de animar a NO denunciar y llorar por los rincones :roto2;

Que no joder, ya me gustaría que todos nos animenos a luchar contra la explotación y prácticas ilegales. Pero mi experiencia me dice de forma contundente que con la legislación laboral actual el trabajador está vendido. Es lo primero que habría que revisar si queremos defender el trabajo.


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  #23  
Antiguo 08-abr-2016, 18:43
ElGranHeroeAmericano ElGranHeroeAmericano esta en línea ahora
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Iniciado por Viviendo Digno Ver Mensaje
Las consultoras que yo conozco, que como muchos de vosotros, son unas cuantas, están buscando gente de perfil técnico desesperadamente, pero con sueldos como un 20-30% más bajos que en 2008.

Eso sí, no hacerse ilusiones: carreras de pinta y colorea con un curso de C++ de 200 horas en CCOO no es el perfil demandado.

Claro, piden un master en data science experto en Cloudera, Angular y que además te sepa montar un ESB, pero por 30.000 euros y si te dan el curro lo más probable es que termines programando C o SQl en un sótano de un banco.

Las charcuteras existen porque hay pringaos que ponen el culo. No hay más..


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  #24  
Antiguo 08-abr-2016, 23:45
greg_house greg_house esta en línea ahora
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Yo soy interno y he escuchado la recomendacion de echar horas por la puta cara (sin pagar evidentemente). Y lo peor, no coger dias de vacaciones, a sabiendas de que si no se podian coger en un plazo maximo se iban a perder. O sea, no cojas vacaciones, aunque las pierdas y te jodas. Y no pagadas como horas ni pollas. Simplemente perdidas.

Hijos de puta es poco.


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  #25  
Antiguo 08-abr-2016, 23:58
Pass Pass está desconectado
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A cuanto esta el sueldo de consultor senior de 1º año en everis ahora?, cuando yo trabajaba era de 32.000€
Yo no hice una hora mas de mi horario en los casi dos años que estuve. Aún así, dejarlo fue la mejor decisión que he tomado en mi vida. Vivir en madrid en ese ambiente, es lo más tóxico que he visto yo en la vida. No lo recomiendo a nadie


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  #26  
Antiguo 09-abr-2016, 00:08
jdblazquez jdblazquez esta en línea ahora
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Iniciado por Viviendo Digno Ver Mensaje
Las consultoras que yo conozco, que como muchos de vosotros, son unas cuantas, están buscando gente de perfil técnico desesperadamente, pero con sueldos como un 20-30% más bajos que en 2008.

Eso sí, no hacerse ilusiones: carreras de pinta y colorea con un curso de C++ de 200 horas en CCOO no es el perfil demandado.

Pues que sigan esperando porque la gente no está dispuesta a jornadas maratonianas por una mierda de sueldo, para eso emigras. Las carnicas tienen sus días contados.

Última edición por jdblazquez; 09-abr-2016 a las 00:10


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  #27  
Antiguo 09-abr-2016, 00:18
Viviendo Digno Viviendo Digno esta en línea ahora
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Iniciado por jdblazquez Ver Mensaje
Pues que sigan esperando porque la gente no está dispuesta a jornadas maratonianas por una mierda de sueldo, para eso emigras. Las carnicas tienen sus días contados.

Dios le hoyga...


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  #28  
Antiguo 09-abr-2016, 00:33
JMHelsinki JMHelsinki esta en línea ahora
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Los socios de Everis parecen demacrados, ¿se abusa de la cocaina en Everis? Porque me han contado cada caso.... Además, en Everis hasta los Managers cobran salarios de mierda y contratan a panchitos directamente en Latam para seguir pagando salarios que ni un andaluz aceptaría.


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  #29  
Antiguo 09-abr-2016, 04:36
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¿Libres?

No sabía yo que los contratos que tenían con ellos era de esclavitud, sin dejarles irse.

Si los programadores no tienen otra opción mejor, será porque no han sabido crearla. Que desaparezcan las consultoras sólo serviría para que se quedasen en el paro.

No entiendo yo ese razonamiento. Si se van a la mierda...¿automáticamente tendrán algo mejor? ¿Quién va a crear ese nuevo paradigma de empresa estupenda donde se trabaja menos y se cobra más?

Pues no, el problema es que en España hay decenas de miles de programadores y (casi...) ninguno de ellos ha creado empresas de programación, por lo que se ven obligados a trabajar en empresas no creadas por programadores, sino por gente con contactos con la administración.

Si hasta ahora no lo han hecho, dudo que sepan hacerlo en caso de que las consultoras desaparecieran...


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  #30  
Antiguo 09-abr-2016, 08:40
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Las consultoras son nichos de programadores incompetentes con pocos conocimientos y espíritu de funcionarios


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