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Antiguo 29-oct-2015, 07:23
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¿Se ha convertido el SEPE en máquina de generar parados de larga duración? - elEconomista.es

En el año 2014, tan sólo 281.000 personas, el 2% de los asalariados, fueron contratados gracias a la intermediación de una oficina pública de empleo. El Servicio Público de Empleo Estatal (SEPE) repitió el mismo escaso resultado que el año anterior, según los últimos datos del Instituto Nacional de Estadística (INE). Por su parte, las Empresas de Trabajo Temporal (ETT) intermediaron en la colocación de 391.900 personas.
Las oficinas públicas de empleo no solo se dedican a colocar parados, tramitan las ayudas y subsidios al desempleo y ordenan y reparten la tramitación de expedientes de distinta índole, entre otros. Pero su escaso resultado ha llevado a la queja constante de las empresas de trabajo temporal y al intento de distintos gobiernos para tratar de buscar una solución a este problema.
La última de la críticas es la que ha protagonizado esta mañana Randstad, que asegura que el SEPE se está convirtiendo en una máquina de generar parados de larga duración, en palabras del director del servicio de estudios de Randstad Research, Valentín Bote, quien también ha augurado que la tasa de paro no bajará del 20% hasta primavera.
En rueda de prensa para presentar el primer informe trimestral del mercado de trabajo y su nuevo servicio de análisis, Bote ha precisado que el SEPE está más centrado en prestaciones y en cuestiones administrativas que en buscar empleo, y ha pronosticado un paro estructural superior al 10%, a no ser que se tomen medidas políticas.
También Infojobs critica que aunque el SEPE y toda la infraestructura autonómica está pensada para trabajar con personas de muy baja empleabilidad y paro de larga duración, es incapaz de dar el servicio que debiera.
Aumento de plantilla

Según el Ministerio de Empleo y Seguridad Social, la plantilla del Servicio Público de Empleo Estatal ha aumentado un 12% entre 2008 y 2014 mediante personal interino. La aprobación de la nueva ayuda a parados de larga duración sin ingresos que trajo consigo un aumento de los expedientes, y la introducción de mejoras en la atención presencial mediante la puesta en marcha del servicio de cita previa y de la gestión informática justificaron este incremento de plantilla, pese al descenso en los expedientes ordinarios debido a la evolución más favorable de la situación del mercado laboral.
En un intento por dar un impulso a la intermediación laboral, y con el fin de mejorar el mercado de trabajo, en agosto de 2013 se firmó el acuerdo Marco de Intermediación Laboral, que supuso la selección de 80 agencias con las que a partir de entonces podían formular contratos y trabajar conjuntamente los servicios públicos de empleo.
Más contratos, más recursos

Las políticas activas de empleo, cursillos de formación para los parados y la intermediación en el mercado laboral, se encuentran transferidas a las comunidades autónomas.
A principios de año el Consejo de Ministros aprobó un Real Decreto por el que se establece la nueva cartera común de servicios del sistema nacional de empleo, prevista en la Estategia Española de Activación para el Empleo 2014-2016. Entre otras cuestiones, contemplaba que parte de los recursos que se destinan a las comunidades autónomas se aportarán en función de los resultados obtenidos. "2015 será el primer año en el que el 60% de los recursos en materia de empleo serán enviados a las CCAA según los resultados que hayan obtenido" el año anterior, indicó en su día la ministra de Empleo, Fátima Báñez.
¿Cuánto cuesta colocar a un parado?

El Servicio Público de Empleo Estatal (SEPE) gasta una media de 14.000 euros en colocar a un demandante de empleo, según un informe de la patronal de las agencias privadas de colocación Asempleo, que subraya que este coste medio tan elevado puede indicar "poca eficiencia".
Asempleo explica que esta cifra es el resultado de dividir el coste en el que incurre el SEPE en actividades de colocación entre el número de personas colocadas.
En dos años, apenas se usará

En los últimos años el mercado laboral se encuentra en constante cambio, por este motivo hay empresas que consideran que algunas vías de reclutamiento de candidatos serán menos utilizadas, como es el caso del Servicio Público de Empleo Estatal, del que 7 de cada 10 empresas consideran que en dos años dejarán de utilizarlo, según el informe Infoempleo Adecco sobre la oferta y la demanda de empleo en España.


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  #2  
Antiguo 29-oct-2015, 08:21
Hazmerreír Hazmerreír está desconectado
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No digo que el SEPE no sea una nulidad (no soy experto en la materia), pero ¿qué se supone que iban a decir de él las agencias privadas de colocación? El SEPE es su competencia pública, así que si consiguen acabar con él la ley de la jungla que ya es el mercado laboral español será todavía un poco más dura.


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  #3  
Antiguo 29-oct-2015, 09:17
Soy del norte Soy del norte está desconectado
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A mi no me querían introducir mi CV en el ordenador, porque era muuu largo (2 páginas). De lo poco que tenían ganas de introducir, la mitad no podían porque no tenía ningún código que correspondía.

Tampoco te dejan hacerlo online.

¿Alguien me puede explicar para qué sirven?


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  #4  
Antiguo 29-oct-2015, 09:40
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Tengo entendido que el antiguo INEM, mal que bien, algo funcionaba.

El SEPE y la transferencia de las competencias a las Comunidades, junto con una gestión desastrosa, han conseguido que NADIE absolutamente consiga un trabajo en las oficinas de empleo. Es algo salvaje.

Lo peor de todo es que hay alguna gente que cree que ahí le van a encontrar trabajo, y claro no les encuentran una puta mierda.

Es LAMANTABLA porque es que no hacen una a derechas, no hay empresario en este país que busque un solo empleado en los Servicios de Empleo, porque saben que no les van a conseguir una puta mierda.

En fin.


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  #5  
Antiguo 29-oct-2015, 10:11
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Es que un empresario pone un anuncio en cualquier web de empleo tiene millares de solicitudes entre las que elige lo que más le interesa. Si lo pones en el SEPE te mandan 10 candidatos entre los que están lo más selecto de la oficina de empleo, una gitana obesa, el morito Mohamed, bubuntu el vende cds que no sabe ni hablar español, un viejo de 60 años parado de larga duración que es semianalfabeto, etc...


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  #6  
Antiguo 29-oct-2015, 10:18
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Es que un empresario pone un anuncio en cualquier web de empleo tiene millares de solicitudes entre las que elige lo que más le interesa. Si lo pones en el SEPE te mandan 10 candidatos entre los que están lo más selecto de la oficina de empleo, una gitana obesa, el morito Mohamed, bubuntu el vende cds que no sabe ni hablar español, un viejo de 60 años parado de larga duración que es semianalfabeto, etc...

Real como la vida misma


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  #7  
Antiguo 29-oct-2015, 10:19
brickworld brickworld está desconectado
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El SEPE como cualquier administracion publica dedicada a la gestion funciona como la mierda pura, por que? ah claro sistema publico mezclado con incopetentes que no son capaces ni de meter en el sistema un documento de 2 paginas...

Mierda publica pagada con todos al servicio de las comunicades, nido de hijos de puta vagos en el echufaran cuñados y familiares para mayor gloria de la mamandurria española.

Todo lo publico de este pais habria que limpiarlo... limpiarlo de vagos y maleantes joder...


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  #8  
Antiguo 29-oct-2015, 10:36
xyv1 xyv1 está desconectado
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El SEPE a dia de hoy es un simple registro de parados y un gestor de subsidios (para quien pueda percibirlos, claro).


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  #9  
Antiguo 29-oct-2015, 10:40
CAESAR II CAESAR II esta en línea ahora
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El SEPE solo existe para justificar los sueldos de los funcivagos que trabajan en el. Si estuvieran en su casa cobrando el sueldo y viendo la T.V. estaríamos igual, o incluso mejor.


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  #10  
Antiguo 29-oct-2015, 10:49
Registrador Registrador está desconectado
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Iniciado por Soy del norte Ver Mensaje
¿Alguien me puede explicar para qué sirven?

Sirven para tramitar las "prestaciones por desempleo" (subvenciones al desempleo) y para dar un empleo a los funcionarios que "trabajan" en ellas.


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