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Antiguo 10-ene-2008, 12:39
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Hola a todos.

Como algunos ya sabeis soy Médico.

La cuestión es que hace 1 semana, haciendo una guardia terminé hablando con un veterano sobre la crisis que teniamos encima. En resumen el terminó sentenciando: "Sabre que hay crisis cuando, como ya paso en la del 92, empiecen a llegar por docenas, personas pidiendo la baja para alargar sus contratos en lo posible, y no caer en el paro"

Pues bien, hoy mientras esperaba mi turno para cobrar, en una consultoria medica privada, donde trabajé, pude ser testigo de lo que una semana antes me habian dicho:

Tres hombres, uno de unos 40 o 30 y muchos, y dos jovenes de no mas de 25, con los típicos monos llenos de pintura, o escayola, estaban delante mia. Al llegar su turno, a la administrativa de recepcion le dijeron que querian una consulta medica, ya que estaban con unos dolores en la espalda, y unos escalofrios muy fuertes.

Yo automaticamente empece a intentar diagnosticarlos, por lo que decian, y por lo que observaba, asi me entretenia mientras esperaba. Pronto lo que decian no concordaba, y la liebre saltó cuando el mayor de los 3, y portavoz, pregunto por el precio de la consulta, y una vez dicho el precio, se interesó por saber si el médico pondria que tenian exactamente lo que ellos habian explicado. Fue entonces cuando la administrativa, con cara de extrañeza, les comunico que en el certificado iria lo que el Medico determinase que sufrian con fecha de hoy.


La cara de los tres se volvio un poema. El mayor entonces dijo, con un tono de nerviosismo en la voz ya claro, que el certificado tenia que decirlo todo claramente, a lo que la administrativa dijo que, si querian una Baja laboral, tenian que ir al medico de familia suyo.

La cara de los tres era ya desesperada, la respuesta fue, que necesitaban por lo menos el certificado para que en la empresa supiesen lo mal que estaban... (entre lineas supe que el medico de Familia ya habia rechazado darles de baja, por no tener patologia. "La sanidad privada, vuestro ultimo cartucho" pense)

..."Solo tenemos 10 dias de contrato..." ...la voz se quebro.

En ese momento la administrativa les dio el pase, les dijo que volvieran por la tarde, con menos agobio de personas (es la gripe) y los tres se fueron.


Señores esto sera para mear y no echar gota.

Saludos
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Última edición por Andalucia Lamentable; 10-ene-2008 a las 12:46
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Antiguo 10-ene-2008, 12:49
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Que yo sepa la baja laboral solo te la puede dar la Seg. Social o la Mutua, no una privada y eso que dices es verdad, yo he tenido empresa y me lo han hecho, cogerse la baja "by the face" y con el rollo de la espalada tirarse mas de un año y estaba mejor que tu y que yo...

Claro claro, supongo que buscan jugar con el vacio legal del asentismo, justificandolo con un parte de medico privado. Me explico: "Estoy tan mal que no he podido ni ir al medico publico, lo ve, lo dice este parte de medico privado" y de paso intenta mandar a la mujer al medico publico para que le de la baja con el parte privado.

Son medidas desesperadas.
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Antiguo 10-ene-2008, 12:51
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Iniciado por Andalucia Lamentable Ver Mensaje
..."Solo tenemos 10 dias de contrato..." ...la voz se quebro.

jejeje.
Me encanta estas pinceladitas emotivas y conmovedoras
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Antiguo 10-ene-2008, 12:54
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pues anda que no ha cambiado la legislación laboral desde 1992:

1) Te pueden despedir estando de baja.
2) Si te despiden estando de baja, te consume días de paro salvo que esta sea por accidente de trabajo o enfermedad profesional. Es decir, si te tiras 1 año de baja una vez despedido, tendrás 1 año menos de paro a disfrutar
3) Si la baja se alarga hasta el momento de consumirte el total de la prestación de paro, te empiezan a pagar la maravillosa cantidad del 80% del IPREM.

Cada vez lo tienen más difícil los parásitos sociales y me alegro.
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Antiguo 10-ene-2008, 12:55
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jejeje.
Me encanta estas pinceladitas emotivas y conmovedoras




:Es lo que tiene crecer con Espinete...

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Antiguo 10-ene-2008, 12:57
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Iniciado por El_Presi Ver Mensaje
pues anda que no ha cambiado la legislación laboral desde 1992:

1) Te pueden despedir estando de baja.

Y además, ipso facto.


Conozco caso de incorporación a empresa, accidente laboral, llevar la baja a la empresa y encontrarse que ya estaba despedido, todo en el plazo de dos días.
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Antiguo 10-ene-2008, 13:00
Avatar de y que hago???
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bonita historia, poco creible, pero bonita.
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  #8 (permalink)  
Antiguo 10-ene-2008, 13:01
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Iniciado por y que hago??? Ver Mensaje
bonita historia, poco creible, pero bonita.

Te puedo dar direccion de la consultoria, hora de suceso, y el telefono de la administrativa. Aunque da igual, tampoco hay que demostrarlo.

Saludos


P.D : a mi no se me hace "bonita" mas bien me ha impactado.
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  #9 (permalink)  
Antiguo 10-ene-2008, 14:17
Avatar de Julito
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Que yo sepa la baja laboral solo te la puede dar la Seg. Social o la Mutua, no una privada y eso que dices es verdad, yo he tenido empresa y me lo han hecho, cogerse la baja "by the face" y con el rollo de la espalada tirarse mas de un año y estaba mejor que tu y que yo...

Una mutua es una entidad privada, que colabora con la seguridad social, pero sigue siendo privada.
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  #10 (permalink)  
Antiguo 10-ene-2008, 14:22
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Iniciado por El_Presi Ver Mensaje
pues anda que no ha cambiado la legislación laboral desde 1992:

1) Te pueden despedir estando de baja.
2) Si te despiden estando de baja, te consume días de paro salvo que esta sea por accidente de trabajo o enfermedad profesional. Es decir, si te tiras 1 año de baja una vez despedido, tendrás 1 año menos de paro a disfrutar
3) Si la baja se alarga hasta el momento de consumirte el total de la prestación de paro, te empiezan a pagar la maravillosa cantidad del 80% del IPREM.

Cada vez lo tienen más difícil los parásitos sociales y me alegro.

¿y si estás de baja aunque no te hayan despedido?¿también se reducen los dias para cobrar paro?
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Ahora que padeces de insomnio,
quisieras morir de siesta.

Descreo de la razón de la mayoría,
y sus abrazos propietarios sin salida.No hay salida.

(Iberia sumergida , en sus rumores clandestinos.
Héroes dixit, en el petardazo de los 90).
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