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  #21  
Antiguo 01-feb-2014, 20:03
derivado derivado está desconectado
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Iniciado por McMurphy Ver Mensaje
Un ingeniero en España gana menos que un barrendero. Y no es coña.

Eso depende del padrino que tenga y de la empresa en que lo coloquen.


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  #22  
Antiguo 01-feb-2014, 20:26
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Los barrenderos de León 35k brutos, tras bajarse el sueldo sustancialmente...estaban por 46k.


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  #23  
Antiguo 01-feb-2014, 22:00
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Iniciado por derivado Ver Mensaje
Eso depende del padrino que tenga y de la empresa en que lo coloquen.

No tienes puñetera idea: ya no hay de eso para ingenieros.

Hay trabajos en américa latina a 1000 euros y te pagas tú la casa, así que ya sabes como está el patio


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  #24  
Antiguo 01-feb-2014, 22:10
Feinmann Feinmann está desconectado
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Iniciado por Antonio Barcelo Ver Mensaje
Por supuesto, ademas debe ser asi en un sistema de castas. Aquí no se cobra por la formación o por lo valioso que seas como trabajador sino dependiendo de a que casta perteneces cobraras mas o menos. Si eres miembro de la elite publica ( funcionarios, empleados públicos , asesores,....), tendrás condiciones laborales privilegiadas y si eres miembro de la casta inferior, es decir, perteneces al sector privado, entonces tendrás condiciones infrahumanas.

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  #25  
Antiguo 01-feb-2014, 22:15
sociedadponzi sociedadponzi esta en línea ahora
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alguien aun no se ha dado cuenta que cuando una sociedad crece por el credito, los ingenieros se convierten en cobayas? Que son los ultimos en recibir su parte en la red clientelar que se monta (mientras pierden tiempo con sus aparatos)?

Y que, en cambio, cuando las sociedades no crecen por el credito, sino por la accion humana, en las meritocracias, son los generadores del progreso y los que distribuyen los recursos?

Creo que esto explica porque los ingenieros eran un ejemplo hace 40 anyos y hoy somos "los perdedores". Los colegios de ingenieros deberian estar vigilando el credito en las sociedades en vez de dedicarse a buscar paguitas

Última edición por sociedadponzi; 01-feb-2014 a las 22:40


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  #26  
Antiguo 01-feb-2014, 22:18
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La base de cotización a la seguridad social es la cantidad a la que se le calcula el porcentaje de cotización (6,5% el trabajador y casi el 30% la empresa).

Que el mínimo sean 1.000 € significa que el trabajador va a pagar como mínimo 65 € y la empresa 300 €, aunque el currito sólo cobrara el SMI (640 €).

P.D: imagino que NPI de lo que significa lo que sale en tu nómina ¿no?


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  #27  
Antiguo 01-feb-2014, 22:44
al loro al loro está desconectado
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muchas veces te contratan como técnico de.... pero ese "técnico" no se refiere a ingeniero técnico..
Lo importante es la categoría que te ponen en el contrato y no la descripcion.


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  #28  
Antiguo 01-feb-2014, 22:57
luismarple luismarple esta en línea ahora
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Ays.... Los ingenieros que están terminando su carrera, esos seres de luz tiernos y entrañables que creen que por tener un papelito con su nombre y el sello del rey les van a tratar como a ingenieros cuando salgan al mundo real... Angelicos.

Te voy a ilustrar cómo es la vida con un ejemplo. Cuando terminé la carrera me contrataron en una empresa grande (miles de trabajadores) que en principio se supone que son menos chanchulleros o al menos harán las cosas acorde a la ley. Estaba en el departamento de contabilidad, realizando labores de contable y ganando una mierda, un día se me ocurrió buscar el epígrafe de mi contrato para saber de qué estaba contratado y la categoría. El resultado fue... "ascensorista"

Si eso pasa en las empresas grandes no te quiero ni contar en los chiringuitos. Puedes protestar, puedes denunciarlo, puedes ir al defensor del pueblo, al juzgado de guardia, a la fifa, a "tengo una carta para ti".... Pero si lo haces al día siguiente estarás en la calle.


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  #29  
Antiguo 02-feb-2014, 02:15
Arturo Bloqueduro Arturo Bloqueduro está desconectado
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Iniciado por lokeno100 Ver Mensaje
Un ingeniero no gana ni para comprar un bollo, los hay a millones , cualquier peón de obra con una par de chapuzas gana el triple.

Hombre, que los peones de obra ganaban más que un hynginiero, sin duda. Tengo dos sobrinos que sin saber hacer la O con un canuto, apuntándose a apilar tochos, triplicaron esos "salarios altos de mil euros" que decía otro forero en este hilo. Claro que esa época, en la que haciendo chapuzas se ganaba el triple ha pasado a la Historia. La Era del Ladrillo ha llegado a su fin. y ahora el salario de los peones de obra se han igualado e incluso están por debajo del de los hynginieros.


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  #30  
Antiguo 02-feb-2014, 02:29
Sekisber Sekisber esta en línea ahora
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Lo de siempre, la imagen del ingeniero asalariado anclado a un entorno y a una nómina. Un empleado estabulado más, como un contable que repite las mismas tareas a diario, lo mismo un apunte financiero que unos diseños en catia.

Un ingeniero de verdad es (o debería ser) un culo inquieto, más parecido a los creativos publicitarios que a los pasapapeles administrativos o los powerponistas enterados. Una mente errante que avanza hacia terrenos inexplorados en busca de proyectos novedosos y conocimientos por adquirir, solucionando problemas ineditos en su carrera, cambiando, mutando y adaptándose al rompecabezas que se le aparece a continuación. Es lo que es, un buen ingeniero siempre será un nómada del saber técnico, para vidas sencillas y sedentarias, arraigadas al hogar y a la monotonía laboral, la respuesta es el funcionariado o la contabilidad. La ingeniería es para los aventureros intelectuales.

Convenios para ingenieros. Debería decirse mejor: convenios para "hinjenieros".


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