El Gobierno aprobó el pasado viernes en Consejo de Ministros la reforma laboral, una norma "completa, equilibrada, operativa y útil", según la ministra de Empleo y Seguridad Social, Fátima Báñez. Entre otras cosas, el texto, que deberá pasar por el Congreso de los Diputados, introduce una reducción de la indemnización por despido improcedente, de 45 a 33 días por año trabajado y de 42 a 24 mensualidades. Además, amplia las causas por despido objetivo y bonifica a las empresas que contraten a jóvenes y parados, además de crear un nuevo contrato de apoyo a los emprendedores.Los sindicatos ya han mostrado su oposición a esta reforma y han convocado para el próximo 19 de febrero varias manifestaciones en todo el país.

El secretario general de UGT, Cándido Méndez, visitará el próximo miércoles a las 13,30 h la redacción de 20minutos.es para contestar a las preguntas de los usuarios y explicar la postura sindical respeto al real decreto ley que ya se ha publicado en el BOE.

Iniciado por Rodolfo Langostino

Esto ya se ha propuesto en FC...

Preguntas como: ¿Qué tal las mariscadas? estarán presentes

Buenos días: háblenos de la regeneración sindical en España ...¿Han contemplado que los sindicatos solo tengan como ingresos las cuotas de sus afiliados y/o donaciones particulares? Saludos.

Nosotros tenemos como porcentaje principal para nuestro funcionamiento las cuotas de los afiliados. El que existan partidas provenientes de los presupuestos generales tiene mucho que ver con las características del trabajo sindical en España a la luz de la Constitución. En España cuando un sindicato firma un convenio colectivo, si representan a más del 50% de los trabajadores de las organizaciones sindicales, ese convenio tiene eficacia general. Las subvenciones, que por cierto han mantenido todos los Gobiernos, tienen que ver con el interés general, y las perciben todos los sindicatos sin excepción. Luego hay otras partidas, como la de la formación: ahí desarrollamos una gestión de la formación relacionada con la negociación colectiva. Esto ha permitido que en España casi 6 millones de personas hayan tenido acceso a la formación. Nadie de la unión general de trabajadores ha protestado por el tema de las subvenciones, el Gobierno da lo que quiere, incluso hay cantidades sin pagar desde hace dos o tres años. Respetamos lo que hagan las administraciones, pero si se retiran las subvenciones, deberían incorporar a la Iglesia católica y a otras instituciones. Por cierto, si hay alguna organización democrática en este país que está en la zona de mayor fricción con la realidad somos las organizaciones sindicales: no se debe confundir a su secretario general con todos los representantes que hay. Además, dependiendo de cómo haces el trabajo en el ámbito de las empresas, a los cuatro años te votan o te botan.