Una empleada ausente desde 2004 se dirige a su empresa para preguntar por el paradero de su regalo navideño


"Lourdes Sousa lleva siete años encadenando bajas médicas, por lo que, según cuenta, no ha ido a trabajar más de veinte días desde marzo de 2004. Desde entonces, ha pasado tres veces por un tribunal médico que le ha negado reiteradamente la prestación por incapacidad, pero tras estas negativas, ella vuelve a su médico, que extiende sucesivos partes de incapacidad temporal. Juan Boeta, propietario de Tecniseco, la empresa que le paga, está harto de esta situación. Dice que no pone en duda que Sousa está enferma, pero exige una solución a la Seguridad Social porque no ve justo pagar la nómina de una persona que hace años que no pisa la oficina y cuyo despido costaría más que mantenerla de baja hasta que se jubile. Lourdes Sousa acaba de cumplir 57 años.

Pero el enojo de Boeta se convirtió en perplejidad el pasado viernes cuando, tras publicar ABC.es el excepcional caso de Lourdes, se recibió en las oficinas de la empresa un mail de la empleada en el que reclamaba su cesta de navidad porque no la había recibido. Sousa decía entender el malestar de la empresa por su reiterada ausencia, pero subrayaba que todavía está convaleciente de una operación y tiene otra pendiente y, de paso, se interesaba por si había habido alguna incidencia en el reparto de los obsequios navideños porque había faltado de su domicilio y ella no había recibido el suyo.

Divergencia en el Ayuntamiento
Sousa es también concejal del PSOE en el Ayuntamiento del municipio madrileño de Fresnedillas de la Oliva. Ella dice que su trabajo en el Consistorio se reduce a «nada» y que se limita a asistir a un pleno cada tres meses. No está de acuerdo el alcalde, Antonio Reguilón, del Partido Popular, que tras leer la información de ABC.es, se puso en contacto con este periódico para mostrar su sorpresa por la situación laboral de Sousa. «No sabíamos que estaba enferma. De hecho es una persona muy activa, que viene al Ayuntamiento al menos dos veces por semana para reclamar documentación sobre el personal contratado por el Consistorio». Reguilón también niega la versión de Sousa sobre los plenos. Dice que no son cada tres meses, sino que suelen celebrarse cada dos semanas más o menos. Desde el Ayuntamiento señalan que los concejales de la oposición perciben 60 euros por cada pleno municipal al que asisten.

Tecniseco es un pequeña empresa, de 19 trabajadores, dedicada al control de la humedad ambiental. Lourdes Sousa lleva desde 1977 en la empresa. Desde 2004 falta al trabajo por enfermedad sin conseguir que la Seguridad Social le reconozca la incapacidad. Empresa y trabajadora reclaman a la Administración una solución. La primera para dejar de pagar. La segunda para poder retirarse. Alega para ello motivos de salud."

Fuente: "ABC"

__________________

Hombre, información complementaria...

Ya no hay duda, una G_ H_D_P_!!!

__________________

Yo creo que no entienden el sentido del humor de la señora.

__________________

¿Qué se podía esperar de una concejala de la Psoe?.

Guillotina
+ 10 caracteres

Y pensar que algunos consideran que la muerte por lapidación popular es injusta.

luego alegará cualquier tontería, ni multa

__________________

¿No va al trabajo pero si a los plenos y dos veces al ayuantamiento a la semana?Esta mujer se lo ha montado de PM,para que negarlo,aunque ahora igual la echan con 20 dias y 12 meses,asi que veremos lo que tarda en ponerse bien.

Saludos.

__________________

Yo conozco a uno que trabaja en una empresa pública que solo lo he visto 3 veces en 12 años, el tío vuelve a trabajar una semana y se pilla de nuevo una baja, adivinad a que sindicato esta afiliado.

__________________

Es posible que la noticia sea real, pero suena a publicidad oportunista para hacer ver la reforma laboral como necesaria.

__________________