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pues si es la puta realidad!

Realidad como la vida misma

50 centimos la hora? Ja ja ja ja ... eso no me lo creo. Menuda trola.

Y lo de que hay no se cuantos con un sueldo de 400 euros .... y qué? cuántas horas trabajan por semana? eso no nos lo dicen ? porque si yo gano 400 euros por trabajar los fines de semana, no veo qué tiene de escandaloso, la verdad.

Como se nota que tan solo te has limitado a leer el título del artículo.

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Antes de opinar te informas.

pues ahora mismo me vendría de cojón un minijob de esos

Segun tengo entendido no se puede trabajar mas de 15 horas con esa clase de minijobs. Por que lo no es mala relacion, si de lo que estamos trabajando es sirviendo cafes o limpiando WC. Aunque es un chiste decir que ahora hay mas trabajo que nunca, cuando lo que esta ocurriendo, es que se estan repartiendo las pocas migajas que quedan. Esto es un sintoma claro de que el capitalismo y la era del trabajo estan acabados.

En España tendemos a mirar el sueldo mensual, sin mirar nada más.

Ya dije, ganar 400 euros por currar los fines de semana, o currar 3 horas al dia, no es algo escandaloso.

Pero en España, oímos 400 euros/mes, y automáticamente lo asociamos con 40 horas/semana.

Es igual que cuando en España nos dicen que hay no se cuantos cientos de miles personas que ganan menos del SMI y ponemos el grito en el cielo.... pero ... ¿cuántas horas trabajan? ¿Alguien sabe que en es a estádistica están incluyendo a estudiantes que curran el fin de semana poniendo copas? ¿que tiene de escandaloso que alguien gane 300 euros al mes si solo curra 10 horas/semana?

Joder ... que lo que hay que mirar es el sueldo por hora. Lo demás, no sirve para nada.



Me he leido el hilo entero, para tu información. Pero simplemente no me creo eso de los 50 o 60 céntimos la hora.




Sacanos tú de dudas, mejor.

Trabajar en fin de semana se convierte en norma

Un estudio revela que dos tercios de los empleados alemanes tienen que trabajar con frecuencia sábados y domingos

"Los sábados mi Papi es para mi", decía un gracioso niño rubito en el cartel de propaganda de los sindicatos alemanes en 1956. Era la campaña sindical por la semana de cinco días. Introducida por primera vez en la minería (1959), la semana de cinco días se acabó generalizando a finales de los años sesenta, cuando los metalúrgicos (1967) y las artes gráficas (1969) la adoptaron. La sorpresa es que hoy está pasando a la historia: dos tercios de los empleados alemanes deben trabajar los fines de semana.

"Los tiempos en los que el Papi era para la familia han quedado atrás, ahora es para el jefe", señala con ironía el diario Junge Welt. Son los datos de una encuesta realizada por la DGB, la gran confederación sindical alemana: sólo uno de cada tres empleados alemanes tiene, por principio, el fin de semana libre.

Cada vez queda menos tiempo para el relajo, la cultura y la familia, señala el estudio sindical, que lleva por título "Trabajo en fin de semana, factor de estrés". Trabajar en fin de semana se está convirtiendo en norma. Un 35% de los empleados deben trabajar regularmente en uno o los dos días del fin de semana. De ellos un 15% lo hace “con mucha frecuencia”, y un 20% “frecuentemente”. Otro 32% trabaja los sábados y domingos, "de vez en cuando". El 62% padece estrés por ello.

Los sectores más afectados son la hostelería, cuatro de cada cinco empleados trabajan en fin de semana en ese sector, así como el comercio y las profesiones vinculadas a la enseñanza y a la asistencia social, en las que la mitad de los empleados trabajan con frecuencia los fines de semana. En la sanidad la proporción de quienes trabajan sábados y domingos es del 60%, en el comercio el 73%, en la enseñanza el 65%. Incluso los funcionarios trabajan en un 47% los fines de semana.

"Que una tercera parte de los que trabajan los fines de semana trabajen también más de diez horas suplementarias a la semana, muestra el poco tiempo para el necesario descanso que queda", señala la presentación del estudio.

"Es importante reducir el estrés en el puesto de trabajo, para detener el preocupante incremento de las enfermedades síquicas, para ello deben volverse a poner límites a los horarios y prestaciones laborales", señala el sindicato. El eslogan de los años cincuenta de que "los sábados mi Papi es para mí", vuelve a ser actual. La diferencia es que ahora, con la mucho mayor incorporación de la mujer al trabajo, habría que incluir a "Mami" en el paquete.

Antes de la guerra en la industria alemana se trabajaba 46 horas semanales. En la posguerra se pasó a las 40 horas. El crecimiento de los años cincuenta impuso jornadas laborales cada vez más largas. En 1950 se trabajaba en Alemania 48 horas semanales repartidas en seis días. En 1955 se llegó a las 49 horas. Fue en ese contexto en el que arrancó la reivindicación sindical de la semana de cinco días. Curiosamente, su efecto fue una mayor productividad y un impulso al consumo que tuvo una repercusión central en el "milagro alemán".

Fue también en aquella época de posguerra, con el colapso demográfico que la guerra introdujo - más de 5 millones de muertos, especialmente en la franja masculina en edad más productiva- cuando el estado social inició su mayor desarrollo en los principales países de Europa Occidental. Según algunos sociólogos alemanes esos datos contradicen la actual tendencia institucional a trabajar más, jubilarse más tarde y a recortar las garantías sociales, apoyada en argumentos demográficos como el envejecimiento de la población.

En el siglo XX la parte joven de la población alemana cayó de un 44% a un 20% y el bloque de los jubilados pasó de representar el 5% de la población al 17%, mientras la esperanza de vida aumentaba más de treinta años. Todo eso no dañó los sistemas sociales, sino al contrario: el máximo desarrollo conocido por el estado del bienestar se realizó en ese contexto, dice el estadístico Gerd Bosbach.

Y en vacaciones también

La mitad de los empleados alemanes no desconectan en vacaciones. El 49% de ellos continúan trabajando, entre dos y tres horas diarias, según un estudio divulgado por la agencia DPA. Un diez por ciento trabaja incluso más de tres horas diarias. En China quienes trabajan en vacaciones representan un 44%, en EE.UU. un 17%, en India un 27% y en Japón un 21%. Responsables del fenómeno son los teléfonos “smart” y los pequeños ordenadores portátiles que cada vez más forman parte del equipaje del veraneante, señala el estudio.

Trabajar en fin de semana se convierte en norma

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Vamos, que en Alemania andan recogiendo basura por las calles para poder comer. Exáctamente eso es lo que he podido ver estos días. (ironia on)

Ya quisiera yo, ahora mismo, tener la puta mitad de los estándares de vida que he podido ver esta semana en Alemania.

Y no, no he ido de turista, a los sitios más bonitos. Algunos aún estamos por ahí trabajando.

Y sí, dos días en una feria, y tengo propuestas de negocio, que no requieren demasiada pasta (unos pocos miles de euros, y echarle cojones), que no podré procesar ni en dos meses.

Desde luego, si hay algo parecido a los seres de luz, de los que tanto se descojonan algunos, es la seriedad y organización de la sociedad alemana. Lo que es una PUTA MIERDA, es esto que disfrutamos aquí. Eso sí, con mejor clima, y sangría (más cara, por cierto. Y la cerveza y los helados, por ejemplo, también bastante más caros)