Pues si, ese parece que va a ser uno de los efectos de la bajada real de sueldo a los funcionarios. Donde trabaja mi mujer se esta dando ese caso. Funcionaria de 64 años que se lo pasa pipa en el trabajo (normal, no hace nada, y encima se lleva hasta las amigas para pasar la tarde) esta haciendo cuentas, pues con la reducción posible de sueldo, provocada por la "situación de urgencia", se puede dar la situación de que le compense una perdida porcentual de su salario actual, a una jubilación "plena" con el salario recortado.

yo tambien conozco casos similares de trabajadores que andan haciendo los mismos calculos, no por la bajada de sueldo sino por la subida de la edad de jubilacion y posibles cambios en la forma de calculo de las pensiones

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Es que esa es la broma perversa de Mariano, sube las pensiones pero los que se jubilen de la reforma en adelante cobraran una misera en comparacion

la de Mariano y la de todos.

Las pensiones ya concedidas no se pueden tocar pero las nuevas se bajan el doble.

Gerontocracia rulz.

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Los políticos le tienen miedo a los viejos.

Políticos acojonados, impuesto sobre la juventud encubierto.

Demos las gracias a que todavía no se le puede absorber la juventud a la gente e inyectársela a otra persona, me imagino al casero con la jeringa todos los meses...

ah, pero un funcionario se puede jubilar a la edad que le salga del rabo ?

Pensaba que antes de los 65 nada para los viejetes.....y para el resto antes de los 67 ¿ no es asi ?

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No, Barreras, no. Lo de jubilarse cuando les salga del rabo se lo dejamos a los de la banca y similares. Pregunta por Vigo y te cuentan.

Escándalo por las jubilaciones millonarias de Novacaixagalicia

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Un funcionario y cualquier otro trabajador. Si cumple con el tiempo mínimo de cotización puede jubilarse anticipadamente perdiendo un porcentaje anual.

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El porcentaje que se pierde es del 8% por cada año antes de los 65 que se jubile.

Mucho me temo que no hay bajada de sueldo que compense un 8% en la pensión foreverandever.

Menudo material funcionarial tenemos si siquiera se lo plantean.

Pues depende...

Hay mucha casuística.

La norma para los que cotizamos régimen general era que hasta los 65 ajo y agua. Sí podíamos retrasar la edad (jubilación flexible) hasta los 70. Con la nueva regulación se ha abierto la puerta a la anticipada con 63 años, pero el hachazo es considerable. La jubilación parcial imposible. El tema "prejubilación" que tanto mola en las grandes compañías pues como que...

Por otro lado los de clases pasivas (a extinguir) pueden jubilarse a los 60 con el 100% si tienen 30 años de servicios activos.

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