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| Carlos Molina - Madrid - 13/09/2010 El gasto sanitario público en España deja una factura de 64.000 millones de euros al año para las arcas públicas, lo que supone más de un 6% del PIB. Y de este dinero, casi la mitad procede de los sueldos de los trabajadores del Sistema Nacional de Salud. En este escenario, los analistas de la compañía Antares Consulting han elaborado un decálogo de medidas con las que, a su juicio, se podrían obtener un ahorro de 10.000 millones de euros al año. Y la medida que podría ayudar más a recortar el gasto sería la mejora de la productividad de los recursos humanos. La mayor novedad del informe es la propuesta que realiza en este capítulo, que se basa en incrementar progresivamente la jornada anual trabajada "en el sector sanitario en una media de 2 horas semanales, con el fin de situarla en 1.680 horas anuales". Según sus cálculos se podrían ganar 90 horas al año, lo que en términos económicos equivaldría a 3.102 millones de euros (el 11,4% de la masa salarial). Los autores del informe justifican esta propuesta en el hecho de que la jornada semanal de trabajo en España es de 32 horas, sensiblemente inferior a la que se realiza en Alemania o Reino Unido (39), Francia (35) o Italia (33). A juicio de los expertos, la otra medida que podría generar un mayor ahorro sería la utilización de servicios compartidos por proveedores, es decir, que se crearan unidades especializadas que pudieran ser utilizadas por varios hospitales y centros de atención, mediante el que se podrían dejar de gastar más de 1.708 millones. El informe pone como ejemplo la Unidad Central de Radiodiagnóstico de Madrid, empresa pública que da cobertura a seis hospitales públicos, lo que supone atender a más de 1,2 millones de habitantes y la realización de 50.000 pruebas al mes. Según sus cálculos, la Comunidad de Madrid ha obtenido con su construcción un ahorro de diez millones al año. En el decálogo también se incluyen propuestas como aumentar el copago farmacéutico o la creación de unidades especializadas para enfermos crónicos, una de las principales fuentes de gasto. Los expertos plantean que los médicos trabajen 90 horas más al año para ahorrar 3.100 millones en Cincodias.com Si yo fuese médico y me intentan hacer esto organizo una huelga encubierta a base de bajas médicas que ríete tú de la de los controladores. |
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| Si esos números están bien, un 3% del PIB español se destina a pagar a personal sanitario que trabaja 32 horas semanales. Ambas cosas, me parece una barbaridad. |
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| No hay un solo medico en España que trabaje solo 32 horas, ¿Y las guardias de 24 horas de obligado cumplimiento? Los medicos en España hacen jornadas semanales de 60 y 70 horas en el hospital. |
| Estos usuarios dan las gracias a Gamu por su mensaje: | ||
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| Durante la residencia (5 años Especialidad Medicina Interna) de mi mujer, le contaba semanas de 80 horas. Había pacientes que eran visitados por un médico que llevaba 36h seguidas trabajando sin descanso. La próxima vez que vayáis a Urgencias, le preguntáis cuantas horas lleva ejerciendo al médico que os atienda... Hay un abismo entre médicos y resto de personal sanitario en un hospital. Supongo que buscan que acabe de petar esto ya y hacer privada la Sanidad en España... Saludos... |
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Carlos Molina - Madrid - 13/09/2010 Atención a este dato, señores: El gasto sanitario público en España deja una factura de 64.000 millones de euros al año para las arcas públicas, lo que supone más de un 6% del PIB. Y de este dinero, casi la mitad procede de los sueldos de los trabajadores del Sistema Nacional de Salud. Esto quiere decir que el 3% del PIB (que no de los presupuestos generales del Estado) sirve para pagar a los sanitarios. ![]() Un país de viejos ...
__________________ Deeply, Govinda bowed; tears he knew nothing of, ran down his old face; like a fire burnt the feeling of the most intimate love, the humblest veneration in his heart. Deeply, he bowed, touching the ground, before him who was sitting motionlessly, whose smile reminded him of everything he had ever loved in his life, what had ever been valuable and holy to him in his life. El anciano propende a enjuiciar el hoy con el criterio del ayer. Ramón y Cajal |
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| 64 mil millones. ¿Este año subirá otra vez el gasto?. ¿Cuanto supondría el gasto frente el PIB real?. ¿Cuanto supone frente los ingresos reales de la Administración?. Ayer en EL Mundo comentaba que España se gasta en subsidios y formación de parados más las políticas activas de empleo, 50 mil millones de euros. Es un país de locos. El gasto sanitario ha aumentado cada año por el envejecimiento de la población -algo que no se puede evitar- pero por la trasferencia de sanidad a las CC.AA. En éstas no hay competencia, ha aumentado los gastos de burocracia -mandos y etc- y se han creado INSALUD bis -con una era más operativa, economía de escala- donde se infrautiliza servicios. Además el personal sanitario se rige por un régimen laboral híbrido entre funcionarios de carrera y de laborales cuyo resultado son bolsas de interinos tan importantes que hace que muchos de los sanitarios españoles se buscan la vida en otros países. Debido a nuestra insuficiencia fiscal la competencia debía pasar a la AGE otra vez. El régimen laboral de los sanitarios fuera "laboral puro" aunque para el acceso oposiciones libres. En el sistema asistencial y de especialidades, debía regir un sistema tipo de MUFACE donde habría una mutua pública -para zonas rurales, no empadronados, enfermos crónicos y quien prefiere este servicio que una mutua privada-. En la red hospitalaria que prime la red pública. Se implementa un copago sanitario donde los ingresos por esta vía va al centro donde se ha realizado el servicio. El año pasado los ingresos públicos totales (financieros y no financieros) ascendieron sobre 350.000 millones de euros (incluidos pensiones públicas) de un presupuesto total que está cerca de los 480.000 millones. Contamos: 120 mil millones para pensiones públicas. 64 mi millones para sanidad. 55 mil millones para educación. Tres partidas públicas básicas ya se comen 240 mil millones de euros. Así que la situación española es muy crítica. La sanitaria es una de ellas. |
| Estos usuarios dan las gracias a melchor rodriguez por su mensaje: | ||
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| Hay algunos casos (los menos, bien es cierto) en los que bastaría con que el médico en cuestión trabajase 90 horas al año. Con eso poquito valdría.
__________________ A ver si pido una hora libre en el curro para hacerme gay, adolescente abortista o transexual, funcionario, currito de Delphi, madre primeriza, jubilado en alquiler, parado de larga duración, transportista sin trabajo, banquero, potentado del ladrilo, político, minoría étnica, o gran simio, que con tanto trabajar me estoy perdiendo las magníficas oportunidades que el Sistema me brinda! |
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| Y el directiva EUropea sobre horas máximas que pueden trabajar los médicos ! ¿se lo pasan por el forro?
__________________ Some regard private enterprise as if it were a predatory tiger to be shot. Others look upon it as a cow that they can milk. Only a handful see it for what it really is--the strong horse that pulls the whole cart. Sir Winston Churchill Última edición por Pat; 13-sep-2010 a las 13:00 |
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| Precisamente el problema que tiene la sanidad es el contrario, médicos que hacen muchas horas con las guardias , y se las pagan como extraordinarias a precio de oro. Es el mismo problema de AENA, pocos efectivos currando como cabrones pero ganando una pasta. Igual sería mejor contratar mas médicos y mas controladores y eliminar las horas extras. Así se crea empleo y se reparte mejor el empleo y los sueldos. LO que está claro es que el gasto actual es insostenible y hay que recortar gastos. Además de una mejor organización como propone Centeno. http://www.burbuja.info/inmobiliaria...-de-salud.html |
| Estos 3 usuarios dan las gracias a kemao2 por su mensaje: | ||
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| ¿La Ley de Prevención de Riesgos Laborales no se aplica a los médicos...? ¿Y la máxima jornada laboral...? ¿Es lo mismo operar a un paciente habiendo descansado que sin descansar...? Nunca entenderé cómo se permite esto. |
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