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  #61  
Antiguo 17-jun-2010, 14:04
luron luron está desconectado
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Iniciado por Castellano Ver Mensaje
El treintañero puede encontrar otro trabajo. El de 50 si le despiden no va a encontrarlo ni de coña. Será un indigente con paguita de 420€ hasta que se jubile con una pensión misera por no haber cotizado los últimos 15.
Espero que no sea tu padre

El treintañero que pierde su trabajo lo tendrá tan complicado como el cincuentón. La única diferencia es que el treintañero puede tener más posibilidades para escaparse de este antro de país, por idioma, por no tener ataduras aquí (hijos, hipoteca.....), por tener más espíritu....... algo a lo que el cincuentón no está dispuesto.

No obstante supongo que habrá casos específicos que no entran en lo que he dicho.


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  #62  
Antiguo 17-jun-2010, 14:19
Urederra Urederra está desconectado
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Reforma laboral: el PNV se abstendrá y ve mejoras en las causas del despido


El PNV se inclina por la abstención en la votación del decreto ley de reforma laboral que el Congreso de los Diputados debatirá el próximo martes, aunque valora positivamente diversos aspectos incluidos en el texto definitivo aprobado ayer por el Consejo de Ministros, como la ampliación de las causas del despido, al considerar que su acotamiento excesivo perjudicaba a las empresas.

El portavoz parlamentario del PNV, Josu Erkoreka, que se reunió hoy con los secretarios generales de CC.OO. Ignacio Fernández Toxo, y UGT, Cándido Méndez, precisó que su partido no tiene decisión tomada sobre el sentido de su voto y que aún no ha renunciado a ninguna "posibilidad".

Tras la reunión con los sindicatos, Erkoreka declaró a los periodistas que el PNV tendrá en cuenta las "valoraciones de ambas formaciones", aunque no será las únicas, ya que también tendrán en cuenta los condicionamientos europeos y de los mercados, "aspectos que no pueden ser pasados por alto por una formación política responsable".

Reforma laboral: el PNV se abstendrá y ve mejoras en las causas del despido - 17/06/10 - 2238490 - elEconomista.es


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  #63  
Antiguo 17-jun-2010, 16:45
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Iniciado por keteflips Ver Mensaje
Voy a hacer como que no te he leído
Si te parece a la gente con cierta edad los usamos para hacer Soylent Green...

Ese "sistema" que tu planteas es una puta ruina para el trabajador, que se vería obligado a empezar a trabajar a muy temprana edad como un negro , sin poder disfrutar de la juventud o estudiar y formarse, para verse obligado a dejar de trabajar a los 50 ya que "no es productivo".
Magnifico para un país, mano de obra "estúpida" y cada vez mas barata.

La gente con cierta edad tiene experiencia y conocimientos, posiblemente el trabajo de campo, de fuerza o volumen no lo hagan bien, pero es el empresario el que tiene que saber aprovechar las capacidades de una persona con experiencia.


¿Te has parado a pensar lo que has puesto?

Es que no he propuesto ningún sistema. Sólo he dicho que quizas se tendría que cambiar el sistema para calcular las pensiones si un trabajador de 50 años se queda sin trabajo y no puede cotizar los últimos años, pero no he dicho como. No sé que es lo que tu has pensado que quería decir.

Lo que no puede ser es que tengamos tantos jovenes parados y en precario y gente con antigüedad de 20 años que cobra el doble y produce lo mismo o menos.

Comentaba esto a raiz de otro mensage en el me pareció que se justificava que era injusto despedir a una persona de 50 años, aunque lo despidas pagandole un dineral, argumentando que se quedariá sin cotizar durante los últimos años porque nadie lo contrataría. Pués si pasa esto, mi opinión era que se tenía que cambiar algo. No se el que. No proponía nada.


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  #64  
Antiguo 17-jun-2010, 16:48
Centinela Centinela está desconectado
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Iniciado por Vokiabierto Ver Mensaje
En la depresión de los años 20 se suicidaban los banqueros... en esta seran los curritos los que se tiren a la via...
Perdonar mi pesimismo pero es que estoy de muy mala leche.



Yo estoy como tú


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  #65  
Antiguo 17-jun-2010, 16:50
Centinela Centinela está desconectado
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Iniciado por Kaoska_p Ver Mensaje
muchos pedís que la reforma se haga con carácter retroactivo, pero si es asi.... ¿para qué va a servir? Los problemas de las empresas son ahora.



que despidan al menos productivo o más gandul, como prefieras, y no al que menos cueste despedir. Por ejemplo.


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  #66  
Antiguo 17-jun-2010, 18:36
Urederra Urederra está desconectado
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Los grupos parlamentarios dejan correr el balón.

CiU facilitará la tramitación de la reforma laboral en las Cortes

CiU facilitará la tramitación de la reforma laboral en las Cortes - - Diario de Navarra


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  #67  
Antiguo 17-jun-2010, 19:19
KEITEL KEITEL está desconectado
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Iniciado por Centinela Ver Mensaje
que despidan al menos productivo o más gandul, como prefieras, y no al que menos cueste despedir. Por ejemplo.

Pues nada majo,que sigas asi, con tu super productividad,con tus bolsillos llenos,con que nunca envejezcas,con que nunca tengas un accidente,con que nunca tengas una enfermedad,pq ya rezaras cuando te pase algo y tengas la mierda hasta el cuello


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  #68  
Antiguo 17-jun-2010, 19:33
guajiro guajiro está desconectado
ir-
 
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Menuda tomadura de pelo de reforma laboral.

Solo ZP puede hacer una reforma laboral y dejar las cosas peor de lo que estaban (que era dificil). !!!

A ver si viene de una vez el FMI a decirle lo que tiene que hacer; contrato unico, 20 dias a todo el mundo y adios a la viejunocracia y los vagos a alimentarse a base del pladur de su zulito.


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  #69  
Antiguo 17-jun-2010, 19:45
garrison garrison está desconectado
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Iniciado por Castellano Ver Mensaje
El treintañero puede encontrar otro trabajo. El de 50 si le despiden no va a encontrarlo ni de coña. Será un indigente con paguita de 420€ hasta que se jubile con una pensión misera por no haber cotizado los últimos 15.
Espero que no sea tu padre

Ni siquiera será una pension mísera, no tendra pensión.

Creo que tienes que haber cotizado al menos 2 años en los 15 últimos años.

Osea que con los viejunos (entre los que estoy) harán calditos o nos utilizarán como esclavos .... o vaya usted a saber.


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