La historia que cuentas tiene toda la pinta de que la comida fué pagada por "la Federación de UGT" usando los fondos "B" generados mediante los beneficios económicos de los "Cursos de Formación", o la parte proporcional de las jugosas subvenciones que les reparte el PSOE. O las "comisiones" por "asesoramiento" en EREs y demás.

La desvergüenza de la conducta derrochadora de esos individuos, indica que están tan corrompidos que ni se les ocurre quitarse las identificaciones para que no puedan asociarles al "sindicato UGT".

Por fortuna la corrupción sindical solo es patrimonio de los pesebreros CC.OO y UGT. No todos los "sindicatos" son iguales, y lo demuestran con su conducta y con sus propuestas.

Unión Sindical Obrera - USO pide al Gobierno que reduzca el gasto informático en las AA.PP

USO pide al Gobierno que reduzca el gasto informático en las AA.PP

Ante la necesidad de reducir el gasto público y después de la presentación del plan de austeridad, la USO sigue proponiendo medidas concretas para ahorrar en las Administraciones Públicas. Luis Deleito, Secretario General de la Federación de Empleados Públicos (FEP) de USO ha apuntado que si “el conjunto de las Administraciones Públicas utilizaran software, libre ahorrarían 450.000.000 euros, que es lo que supone el pago de licencias informáticas”.


Para el sindicato, no sólo se reduciría considerablemente el gasto en época de contención, sino que serviría para potenciar la investigación y el desarrollo en España, una opción que es válida para países como Alemania o Francia. En nuestro país sólo la Junta de Andalucía presentó hace años un proyecto (Guadalinex) que no ha terminado de consolidar.

Para Deleito, el gasto que suponen los sistemas operativos y paquetes ofimáticos que emplean los aproximadamente millón y medio de ordenadores con los que cuenta el conjunto de las AAPP, es “un gasto innecesario cuando disponemos de empresas españolas que pueden dar soporte, como se hace en la universidad pública, lo que supondría además, un espaldarazo a la investigación y a la generación de nuevos empleos”. Gasto como los 240.000 € que paga el Ministerio de la Presidencia en licencias o los 90 millones de la Administración General del Estado.

Otras propuestas del sindicato para el ahorro en las AAPP son la eliminación de los planes privados de pensiones, la reducción en un 50% de altos cargos y la limitación de sus retribuciones, la reducción en un 20% de las retribuciones de los parlamentarios estatales y autónomos y un 10% de todos los altos cargos de nivel político.

En la historia de España hay gente que ha sido encarcelada, torturada y asesinada en defensa de la agrupación sindical.

Si algunos levantaran la cabeza, y vieran en lo que ha quedado aquello por lo que lucharon...

¿Apoliticos?

Todo ciudadano debe ocuparse de los asuntos de la polis, si no le enculan, a ver si nos vamos enterando.

__________________

Un up up, por lo señores sindicalistas. Ya estarán preparando el próximo sarao. Que todos sepan lo que vale dar echar de comer a los señores de la UGT

__________________

Up, para ver si el 29 el rte abre y sirve comidas.

¿que creeis?

__________________

Hay que decirlo mas:

+ YouTube Video

+ YouTube Video

Muchos de los que estan afiliados a estos sindicatos , están por miedo. Saben que si no se afilian, cuando haya una reducción de personal, un ERE, los primeros que salen por la puerta son los no sindicados. Ya ha pasado en la SEAT , que cuando hacen una reducción, los sindicatos son los que confeccionan las listas de la gente que se queda y la que se va a la calle.

El fin de la separación entre la vida privada y la actividad pública está haciendo mucha pupa en la imagen de los sindicatos. Los sindicatos aún viven en la época en la que existía y no se dan cuenta que ya no es así (caso Neira for instance).

Esto aderezado con la sociedad del periodista-ciudadano hace que cualquiera pueda colgar fotos o videos en su blog del comportamiento particular de los líderes sindicales (viajecito de Toxo).

O asumen este hecho y cambian o su credibilidad se situará aún más en el suelo.

Hay un sector de la progresía que vivía muy bien con esta separación y que su discurso de izquierdas no casaba con su vida personal. Así también voy yo de progre.

O los sindis asumen esto o van a caer en picado. El "a usted que coño le importa" que dijo Toxo ante una pregunta de su crucero por el Baltico no es el camino, aunque la pregunta sea de un cabroncete de la Gaceta.

De todas maneras esto llegará a todos. Me gustaría ver al españolísimo Carlos Dávila si aplica en su vida diaria lo que defiende en público....

En un ERE, los últimos en salir no son tienen por qué ser los sindicados sino los representantes unitarios, si bien es cierto que la mayoría está afiliado a un sindicato, y normalmente a uno de los sindicatos más representativos. También es cierto que los delegado sindicales tienen también prioridad de permanencia en un ERE, en igualdad de condiciones que los delegados o comités de empresa.

Quería puntualizar que se puede ser representante de los trabajadores sin estar sindicado. En otros países como USA, las cláusulas sindicales son verdaderos vetos a los no afiliados. Aquí tienes que presentarte a las elecciones sindicales, que esa es otra... y lo que se lleva es el sindicato amarillo.

Por supuesto, no comparto que se derroche el dinero público. Pienso que los sindicatos ser más activos en el entramado empresarial español, ya quela mayoría de los trabajadores trabajan por pequeñas y medianas empresas en el que la representación sindical es nula.

Los sindicatos siguen anclados al pasado, un pasado en que el que también sus comidas pasaban desapercibidas... De todos modos, tienen suerte de estar en una sociedad "dormida", informada pero desmembrada, que no reacciona ante semejante panorama...