Cómo consiguen los directivos forrase en la bolsa



Resulta sencillo: basta con fichar a cuatro directivos babosos y sin escrúpulos que ocupan puestos relevantes en el consejo de administración de las empresas que cotizan en el IBEX 35. Y no sólo ésas: también las que son de medio pedo, pero con capacidad de forrarse a cuenta de la especulación bursátil. La fórmula de los mangantes es la siguiente: de normal, suelen ocupar un puesto bien relacionado con los medios de comunicación o con los burócratas de todo pelaje, al que le han llenado de euros el maletín y la cuenta corriente durante un año. En el momento oportuno lanzarán rumores falsos de que la multinacional flojea por la crisis y hete aquí el momento oportuno para timar a los que dan el callo de verdad: todos los consejeros y sus edecanes comienzan a comprar acciones compulsivamente a bajo precio de su chigre una vez que se ha extendido la trola. ¿Por qué?

Porque, como es mentira que el chiringuito no sigue obteniendo beneficios, a los dos días las acciones suben y los que las compraron a bajo precio obtienen grandes sumas de peculio. El supuesto "pringado" que a difundido el runrún desaparece de la compañía con la excusa de que no es eficiente, da mala imagen, "Fíjate en que compromiso nos ha puesto"... Pero el pájaro se ha llevado tal fajo de billetes que ya se puede olvidar de hacer el hijoputa el resto de su vida. Y sus grande jefes encantados, con la cuenta corriente a reventar y el resto de los mortales a joderse.


Estos capos de salón, con despachos relucientes, amplios, con olor a colonia cara, secretarias dispuestas y, sobre todo, con muchos mileuristas explotados y especialmente acojonados por miedo a perder el currelo, me dan asco. No menos que quienes los amparan desde los mandos de la CNMV y los que los colocan.

Y matizo. no me refiero a los empresarios emprendedores. Lo que no significa que, en esencia, la voluntad final del que monta un taller o una tienda busque los beneficios a cuenta de la plusvalía que genera el trabajador. A los que apunto en esta ocasión, y con dirección asistida, son todas esas grandes corporaciones, holdings, multinacionales, banqueros y la madre banquera que los forra de pasta, que, me cuentan, manejan los hilos de la bolsa de forma ruin y perversa.

Mientras tanto, hala, seguid votándoles a los que os joden. ¡Ah!, y no os preocupéis, disfrutad de unas vacaciones austeras, hipotecados, amargados, conduciendo coches que no podéis pagar y, preparaos, que luego os entrará la depresión pos vacacional o la gripe A; la de los Aprovechateguis.

A galopar, a gaolopar.

Iniciado por XXXer

"Todas las grandes empresas tienen personas haciendo cosas ilegales. Yo los llamo boinas verdes. Tienen libre acceso a las bases de datos de clientes y hacen de todo. Por ejemplo, segmentan a sus clientes según religión para que los estudios de mercado de la empresa sean mucho más eficaces. Para afinar más. Eso no es legal, claro, pero los boinas verdes son indetectables. Ni están en nómina, ni salen en ningún papel de la empresa ni tienen un despacho. Pero cobran muy bien y todas las grandes empresas tienen alguno."

"La revolución tecnológica ha supuesto un problema para las grandes empresas, y es el enorme poder que ha adquirido la gente de sistemas. Es muy raro que una empresa despida a un veterano de sistemas. Por ejemplo, ahora, en plena crisis, la gente de sistemas aguanta en sus puestos, por mucho que cobren. Eso es así por la cantidad de información que tienen sobre la empresa. Saben de ella más que nadie, y las empresas no saben cómo gestionar ese poder que, sin querer, les han dado."

Iniciado por XXXer

"La revolución tecnológica ha supuesto un problema para las grandes empresas, y es el enorme poder que ha adquirido la gente de sistemas. Es muy raro que una empresa despida a un veterano de sistemas. Por ejemplo, ahora, en plena crisis, la gente de sistemas aguanta en sus puestos, por mucho que cobren. Eso es así por la cantidad de información que tienen sobre la empresa. Saben de ella más que nadie, y las empresas no saben cómo gestionar ese poder que, sin querer, les han dado."

Iniciado por XXXer

De Mi mesa cojea unas cuantas perlas.

The Economist, Wall Street Journal y Financial Times sitúan al IE Business School de Madrid entre las cinco mejores escuelas de negocios del mundo. Hoy he cenado con una persona vinculada desde hace años a dicho Instituto y al mundo empresarial español. He aquí alguna de las perlas que han surgido en la conversación, reproducidas con su permiso:

"No existe libre comercio ni, mucho menos, libre flujo de la información. Es mentira. La información importante siempre es privilegiada. Si una información implica que alguien pueda ganar mucho dinero, nunca fluye y nunca fluirá."

"A partir de ciertos niveles, la relación entre empresa y política es directa. Mucho más de lo que la mayoría de la gente sospecha. Una llamada de teléfono directa, de móvil a móvil, sin secretarias de por medio. Los concursos públicos, cuando hay decenas de millones de euros en juego, son una pantomima. Muchas grandes empresas se presentan no para ganarlo, porque saben que no tienen ninguna posibilidad, sino para ver si hay suerte y consiguen alguna subcontratación."

"España es de 20 familias. Como mucho. Pero podría ser peor. México es de 10."

"Las operaciones económicas importantes siempre pasan bajo el radar. Si todo un país habla de una operación, como la fusión de Cuatro y La Sexta, por ejemplo, es porque, en el fondo, no es importante. Hablan de eso para que no se hable de la operación que realmente les importa."

"Todas las grandes empresas tienen personas haciendo cosas ilegales. Yo los llamo boinas verdes. Tienen libre acceso a las bases de datos de clientes y hacen de todo. Por ejemplo, segmentan a sus clientes según religión para que los estudios de mercado de la empresa sean mucho más eficaces. Para afinar más. Eso no es legal, claro, pero los boinas verdes son indetectables. Ni están en nómina, ni salen en ningún papel de la empresa ni tienen un despacho. Pero cobran muy bien y todas las grandes empresas tienen alguno."

"La revolución tecnológica ha supuesto un problema para las grandes empresas, y es el enorme poder que ha adquirido la gente de sistemas. Es muy raro que una empresa despida a un veterano de sistemas. Por ejemplo, ahora, en plena crisis, la gente de sistemas aguanta en sus puestos, por mucho que cobren. Eso es así por la cantidad de información que tienen sobre la empresa. Saben de ella más que nadie, y las empresas no saben cómo gestionar ese poder que, sin querer, les han dado."

"Sí, claro, publica lo que quieras. Quien lo quiere saber, ya lo sabe, y al resto le da completamente igual."

Iniciado por XXXer

Lo que impacta es la tranquilidad con la que un pavo que conoce el percal asume la ignorancia del 95% de la población española. Es una pena.

Iniciado por Dra. Quinn

No, no creo que sea tranquilidad... de hecho esa persona ha querido que se difunda al menos mínimamente en un foro público... quizá si hay 300 personas que lo lean, 30 como mucho sean capaces de comprenderlo...aún así, lo realmente preocupante es la sensación de "no poder hacer nada" para vencer esa situación. Pero no es sólo en el mundo empresarial, lo es en la Política, en la Sanidad, en la Justicia... quizá cada uno deba conformarse con hacer la parcela que le corresponde lo mejor que pueda sin demasiadas aspiraciones, porque enfrentarse a gigantes demasiado importantes siempre acaba con la muerte del enano...