Los españoles siguen siendo los que más horas trabajan en Europa - 17/07/09 - 1411814 - elEconomista.es

Los españoles seguimos siendo los más trabajadores de Europa. Así lo demuestra un reciente estudio elaborado por la Fundación Adecco en colaboración con la Asociación para la Racionalización de los Horarios Españoles (ARHOE) y Psicotec a través de una encuesta a más de 80 organizaciones españolas que emplean a más de 56,6 millones de personas.

El objetivo de dicho informe es obtener una radiografía del tiempo de trabajo en las empresas nacionales.

La conclusión es que los españoles trabajan un 3,8% más de horas al año que la media de la Europa, pero sin embargo, cada vez son más las empresas que introducen cambios en los horarios o en la duración de la jornada, siendo la más popular la jornada intensiva aunque aún sea sólo en una parte del año.

A pesar de tener las jornadas más extensas de la Unión Europea, según el informe, el 50% de las empresas encuestadas afirma haber introducido medidas de flexibilización de horario en el trabajo, principalmente implementando la jornada intensiva durante al menos una parte del año. Otras medidas populares de flexibilización son los horarios de entrada, salidas y/o comidas o licencias para gestiones personales.

Estas medidas persiguen mejorar la satisfacción personal, lo que revierte en el clima laboral, el aumento de la productividad y favorece a su vez la ansiada conciliación de la vida laboral con la personal.
Muchas horas extra

Sin embargo, cabe señalar que de las empresas que han introducido cambios, sólo un 50% han percibido mejoras. La mitad restante no ha notado cambios satisfactorios por dichas medidas.

Por otra parte, del total de las empresas entrevistadas, un 57% reconoce como una práctica habitual la extensión de horas por encima de lo pactado, práctica mayor en las empresas de capital extranjero.

Por sectores, las empresas de servicio tienen un número superior de horas anuales que las empresas industriales. Por colectivos, la extensión informal de las horas de trabajo es una práctica habitual en los directivos para el 51,25% de las empresas y en el 32,5% es habitual para los operarios.

Además la duración de la extensión de la jornada de trabajo es mayor entre directivos (un 15% la extiende en más del 35%) y mandos medios (un 6% la extiende en más del 35%), mientras que más del 88,46% de los operarios que extienden jornada lo hacen menos del 10%.

Por último, hay que señalar la importancia que tienen para todas las empresas encuestadas las medidas referentes a los permisos de maternidad y paternidad, y la relativa a cuidado de dependientes. Además, han revelado los beneficios del Plan de Igualdad en la organización del tiempo de trabajo y en la introducción de medidas de flexibilidad.

Trabajar muchas más horas, no siempre conlleva un mejor rendimiento.

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Me parece que alguien esta confundiendo trabajar con estar en el trabajo, que aunque suena parecido no es exactamente lo mismo.

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de hecho conlleva generalmente menos rendimiento.


a mi una cosa que me toca los cojones a más no poder es la hora de la comida. de 2 a 3 a comer. pero qué cojones? todavía en un pueblo te vas a tu casa y comes, pero en una ciudad mediana o grande estás jodido my friend.

a) mal comes en la ofi y pierdes una hora
b) mal comes en la calle y pierdes una hora ademas de dinero
c) te dan 20 minutos para comer y no una hora, comes cualquier mierda y estas una hora antes en tú casa a la hora de salir.

Yo lo tengo claro, la hora de comer se la podría meter por el ojal.

entro a currar a las 9:00 y los días que no estoy muy liado por horario salgo a las 100 con la hora para comer en medio y media hora para desayunar que no está recogida en ningún sitio pero que todo el mundo la toma. yo dejeba 15 minutos para desayunar y 20 para comer y todo dios para casa a las 17:00, que en verano casi ni lo notarás, pero en los cortos dias de invierno esa hora marca la diferencia.

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Aqui en Polonia son de lo mas normales horarios de 8 a 16 o de 9 a 17 (como es el mio o de amigos mios). Todavia nos queda tiempo a la tarde para hacer lo que nos da la gana.

Asi deberia de ser en Espana, y no estar por estar en la oficina con cero vida familiar/social por las tardes.

EL pluriempleo es cada vez mas habitual en España algo que no pasa en otros paises con empleos mas estables.-

y los que menos producen,y los que hacen mejor uso de las cafeteras

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Dimelo a mí que hacemos de 8.15 a 17.30 todo el año. Incluido Julio.

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El "calientasillismo" tiene mucho que ver con esto. Me comentaba un pariente mio que trabaja en Alemania que en su empresa si te quedas más allá de la hora de manera reiterada te llaman al orden para preguntarte que es lo que no está funcionando, etc... o sea como aquí vamos...

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En todo el rollo de la productividad que tanto se habla habría que ver si lo que no es productivo es trabajar para mantener una administración monstruosamente cara.

Así es normal que no salgan las cuentas,si se comparan las horas trabajadas y su reflejo en las cuentas del estado pues entonces en España resulta que mucha de la riqueza que podria quedar para el trabajador y para consumo se queda en el bolsillo de funcionarios y políticos.

Los cuales,una vez tienen cubierta su estabilidad ¿Qué hacen con el dinero?...pues invertirlo ¿Donde?...pues en tochos ¿Cómo? con la ayuda de las cajitas. O es que invierten en bolsa...¿donde? en eléctricas...en renovables.....

....vamos que invierten en sectores de los cuales pueden actuar como reguladores.


O eso o lo tienen en el banco,claro,yo solo me pregunto esto igual que mucha gente de la calle con la que hablo......no tengo ninguna evidencia aparte de la certeza de que vivo en un país corrupto.


PD:la calle es eso que algunos usan para ir del coche a la oficina y viceversa.

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