IU reclama una ley que garantice el mismo salario y tipo de contrato para el mismo puesto de trabajo

Con motivo de la celebración del Día Internacional de las Mujeres, Izquierda Unida de la Comunidad de Madrid (IU-CM) reclamó una "ley que garantice el mismo salario y tipo de contrato para el mismo puesto de trabajo con independencia de que este sea ocupado por un hombre o una mujer".

Así, la secretaria de mujer de IU-CM, Manuela Jordán, denuncia que "tendría que ser vergonzante para los gobiernos no implantar medidas que, como mínimo, conservasen el número de personas empleadas y, eliminasen las desigualdades laborales. Por ello, exigió la implicación de responsabilidad política del Gobierno de la Comunidad de Madrid, "que es nula ante los problemas discriminatorios laborales que las mujeres de esta Comunidad sufren".

"En un Estado democrático como es el español, en una Comunidad gobernada por un partido que presume de su trabajo por la igualdad de derechos, queda claro que es pura publicidad, que la realidad es el abandono que sufren las mujeres de esta Comunidad", señaló Jordán.

En este sentido, manifestó que las mujeres madrileñas "siguen sin poder conciliar la vida laboral, familiar, y personal, asumiendo prácticamente el cuidado de los familiares dependientes, rompiendo ello las posibilidades de formación y promoción laboral o, perdiendo el empleo por no dotar la Comunidad de Madrid de las infraestructuras suficientes".

"Con estas formas y ante la situación de precariedad laboral, de falta de empleo, de empleo no digno, en muchos casos siendo las únicas que sustentan sus hogares, este colectivo es el máximo exponente de la bolsa de población en riesgo de miseria", afirmó la secretaria de Mujer de IU-CM.

Por ello, instó a los gobiernos central y regional a que realicen políticas activas, se dote de servicios e infraestructuras suficientes para la integración laboral de la mujer, se eliminen estereotipos sexistas, "y se consiga de una vez por todas igualdad de salarios y de tipos de contratos laborales".

Las mujeres de Izquierda Unida de la Comunidad de Madrid participarán en la manifestación que tendrá lugar mañana a las 12 horas, entre la plaza de Jacinto Benavente y Atocha.


link: IU reclama una ley que garantice el mismo salario y tipo de contrato para el mismo puesto de trabajo. europapress.es



Y se les ocurre esto despues de 30 años de constitución? en fin ...

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Es decir, que proponen prohibir a los empresaurios subir el sueldo a quien se lo merezca/les parezca.

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Pero cuánta idea brillante en tan pequeña cabeza.

Por favor, Pero alguien conoce algún trabajo donde el salario base varie según si eres hombre o mujer?. ESto no existe, luego segun el componente variable segun los objetivos (que tienen criterios fijos) ganaran mas unos u otros .


Esto de IU no han dado un palo al agua en su vida, se leen las paridas de los medios de masas y proponen chorradas como estas.

¿Eliminar estereotipos sexistas es que un hombre pueda llevar el pelo largo en el ejercito o la policia y de uniforme? ¿eh?

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se sospecha que ninguno de los intrépidos e ingeniosos líderes de izquierda unida nunca,jamás,han tenido más de dos empleados y puede que nunca,jamás,hayan trabajado.autopista hacia los 0 diputados

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ver a politicos de izquierda unida hablando de trabajo no deja de ser gracioso, teniendo en cuenta que ninguno ha trabajado en su vida

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Se sigue difundiendo la mentira de que una mujer cobra menos que un hombre en el mismo puesto de trabajo, cuando lo que pasa es que EL SUELDO MEDIO de las mujeres es más bajo que el de los hombres porque el mercado laboral de ellas se concentra en trabajos que requieren poca o nula especialización, y que ostentan sueldos más bajos.

Aún nadie ha mostrado dos nóminas de un hombre y una mujer que desempeñen el mismo trabajo en una misma empresa durante un mismo período de tiempo, y en ellas se vea que la mujer, sin motivo, cobre menos.

Pero claro, siempre queda más bonito aprobar leyes inútiles que no sirven para nada (en este caso porque no existe el asunto sobre el que se legisla), pero que quedan muy bonitas en titulares.

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o sea, que cobre lo mismo un politico en villaconejos y otro en madrid?

y un futbolista en el madrid y otro en el Arenas de Getxo femenino?


me parece correcto...

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Yo siempre me he preguntado si el empresario medio es tan tonto de pagar más por un hombre que hace mal su trabajo que por una mujer que lo hace bien. Creo que si eso sucede no es por una razón de sexo, sino por la misma que puede hacer la diferencia entre dos personas de un mismo sexo. ¿Pero el empresario tirando piedras contra su tejado? La política empresarial no entiende de sexos, entiende de dinero y todo lo que sea beneficio tiene a aprovecharlo.

En fin, que la moto chupiprogre ya nos la tienen vendida y requetevendida, a ver si cambian de molinos de viento.

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